ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

calcul impozit si contributii


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


As dori sa stiu daca, avand o coventie civila, sunt valabile urmatoarele 2 variante pentru calculul impozitului si ale contributiilor?
1. La un brut de 742 lei se percepe un impozit de 16% adica 119 lei rezultand 742-119=623. Aplicand 10,5% la 623 se obtine C.A.S.-ul adica 78 lei. Aplicand 5,5% la 623 se obtine C.A.S.S.-ul adica 41 lei. Aplicand 0,5 % la 623 lei se obtine somajul adica 4 lei.
Rezulta un venit net 623-78-41-4=500.
2. 1. La un brut de 713 lei se percepe un impozit de 16% adica 114 lei rezultand 713-114=599. Aplicand 10,5% la 713 se obtine C.A.S.-ul adica 63 lei. Aplicand 5,5% la 713 se obtine C.A.S.S.-ul adica 33 lei. Aplicand 0,5 % la 713 lei se obtine somajul adica 3 lei.
Rezulta un venit net 599-63-33-3=500.

Va rog sa ma lamuriti care varianta e buna. Sau poate este alta.


Adaugata in: Contributii sociale
Radu Bejenaru
 User  Radu Bejenaru
a intrebat la 22 Mar. 2012

 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 23 Mar. 2012
Angajatorul este obligat sa va retina la sursa 10% din impozit, contributia pentru somaj de 0,5% si contributia CAS de 10,5%. Se poate opta pentru retinerea la sursa a impozitului integral, prin acord semnat intre cele doua parti. Contributia la sistemul de sanatate - CAS - in procent de 5,5% intra in obligatia beneficiarului de venit, calculata deci din venitul net, cel incasat. Ea nu intra in obligatia platitorului de venit. Totodata, daca impozitul se plateste cu retinere la sursa de 10%, restul de 6% intra in obligatia beneficiarului. In cazul in care pe langa conventia civila aveti si un contract individual de munca fiind astfel incadrat ca salariat, nu aveti obligatia de a plati constributia la CASS.

Alte intrebari despre Contributii sociale

TOP RASPUNSURI 2015
Va rog sa-mi spune-ti daca concediul fara plata in interes personal se ia in considerare ca si vechime in munca (...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 1 raspuns
Buna ziua,Conform art. 81 din Normele de aplicare a prevederilor OUG nr. 158/2005 privind concediile si indemnizatiile...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Iun. 2015 2 raspunsuri
Buna ziuama intereseaza sa stiu cate zile de concediu de odihna are dreptul pe anul acesta o persoana angajata in luna...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 3 raspunsuri
Buna ziua,Se poate contesta o decizie din anul 2012, desfacere CIM Art 65 alin1 fara preaviz, s-a beneficiat de somaj,...[citeste mai mult]
Publicat la data 25 Iun. 2015 8 raspunsuri
Va rog sa ma ajutati cu o problema in revisal Amavut un salariat care a a avut cim determinat pina in 2013 cand a...[citeste mai mult]
Publicat la data 24 Iun. 2015 10 raspunsuri
Mama a avut anul trecut un atac cerebral sever a ramas blocata la pat,este pensionara are 83 ani .As dori sa stiu daca...[citeste mai mult]
Publicat la data 29 Iun. 2015 1 raspuns

X