ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


indemnizatie


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara, ma numesc Cristina, sunt angajata de 1 an si 2 luni cu contract de munca pe 4 ore cu salariul minim la o firma privata. Vreau sa va intreb daca in cazul in care raman insarcinata daca voi beneficia de indemnizatie copil si ce valoare va avea aceasta ? Va multumesc anticipat !

Cristina Vasile
 User  Cristina Vasile
a intrebat la 09 Ian. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 09 Ian. 2014
Daca la data nasterii copilului aveti cele 12 luni anterioare ei lucrate (se iau in calcul si venituri asimilate precum concedii medicale) atunci veti putea beneficia de indemnizatie pentru crestere copil. Norma de lucru nu este relevanta, ea nu influenteaza acordarea acestui drept.

Cuantumul indemnizatiei este de 85% din media veniturilor nete din ultimele 12 luni anterioare datei nasterii, suma fiind insa plafonata. Valoarea minima este astfel 600 de lei/ luna iar cea maxima este de 1.200 de lei pentru concediul de pana la 2 ani, respectiv 3.400 de lei pentru concediul de pana la 1 an sau 3 ani in cazul copilului cu handicap.

Alte intrebari despre Ajutoare materiale

Expertii nostri
Ioana Popa
George Andreescu adriana iancu Gratiela Petrescu Marius Ion Viviana Serni violeta Georgescu