Ore suplimentare
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Am lucrat la o firma privata pana la 1 august 2012. Dupa acea data am intrat in somaj pentru ca firma si-a incheiat activitatea. In contractul meu eram angajat cu program de 8 ore/zi, dar practic lucram 11 ore zilnic. Pe fluturas aparea 8 ore. As putea recupera restul banilor pe orele lucrate in plus?
Nu am o dovada scrisa ca stateam 11 ore ci doar martori.
Am lucrat la o firma privata pana la 1 august 2012. Dupa acea data am intrat in somaj pentru ca firma si-a incheiat activitatea. In contractul meu eram angajat cu program de 8 ore/zi, dar practic lucram 11 ore zilnic. Pe fluturas aparea 8 ore. As putea recupera restul banilor pe orele lucrate in plus?
Nu am o dovada scrisa ca stateam 11 ore ci doar martori.
Adaugata in:
User Stefan Roman
a intrebat la 14 Mar. 2013
a intrebat la 14 Mar. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 14 Mar. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 14 Mar. 2013
E cam dificil daca nu exista nimic scris privind aceste ore suplimentare. Munca suplimentara se putea compensa si cu timp liber platit. Daca nu ati primit insa niciun fel de compensare si daca la solicitarea angajatorului lucrati peste program si puteti dovedi acest lucru, cea mai sigura cale este sa actionati angajatorul in instanta pentru a recupera banii neacordati la timp de catre angajator.
Alte intrebari despre Ajutoare materiale
- Are dreptul sotia mea la concediu de maternitate si crestere a copilului? [5 raspunsuri]
- Coxaltroza bilaterala pensie handicap [2 raspunsuri]
- Expirare contract femeie insarcinata [1 raspuns]
- Dreptul la 30%la suta din somaj ca angajat [1 raspuns]
- Drepturi pentru mame cu handicap pentru cresterea copilului [1 raspuns]
