Angajare pensionar cu contract de munca pe perioada determinata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Se poate angaja un pensionar cu un contract de munca pe perioada determinata de 14 luni si timp partial de 2 ore/zi pentru activitatea unui proiect?
Mentionam ca este pensionat pe caz de boala,nu la limita de varsta.
Se poate angaja un pensionar cu un contract de munca pe perioada determinata de 14 luni si timp partial de 2 ore/zi pentru activitatea unui proiect?
Mentionam ca este pensionat pe caz de boala,nu la limita de varsta.
Adaugata in:
User Maria Costeanu
a intrebat la 11 Apr. 2014
a intrebat la 11 Apr. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ioana Popa la 11 Apr. 2014
[1]
[0]
a raspuns userului Ioana Popa la 11 Apr. 2014
Art. 69
In raport cu gradul de reducere a capacitatii de munca, invaliditatea este:
a) de gradul I, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca si a capacitatii de autoingrijire;
b) de gradul II, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca, cu pastrarea capacitatii de autoingrijire;
c) de gradul III, caracterizata prin pierderea a cel putin jumatate din capacitatea de munca, persoana putand sa presteze o activitate profesionala, corespunzatoare a cel mult jumatate din timpul normal de munca.
Art. 114
(1) In sistemul public de pensii, plata pensiei se suspenda incepand cu luna urmatoare celei in care a intervenit una dintre urmatoarele cauze:
......................
e) pensionarul de invaliditate, incadrat in gradul I sau II, se regaseste in una dintre situatiile prevazute la art. 6 alin. (1) pct. I, II sau IV, cu exceptia consilierilor locali sau judeteni;
Art. 6
(1) In sistemul public de pensii sunt asigurate obligatoriu, prin efectul legii:
I. a) persoanele care desfasoara activitati pe baza de contract individual de munca, inclusiv soldatii si gradatii voluntari;
......
Daca angajatul este dispus sa ajunga la aceasta suspendare, atunci sigur puteti sa il incadrati, in conditiile in care vorbim de grad I sau II. Dar nu va primi simultant cele doua venituri, decat in cazul gradului III, asa cum spuneam in raspunsul anterior.
In raport cu gradul de reducere a capacitatii de munca, invaliditatea este:
a) de gradul I, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca si a capacitatii de autoingrijire;
b) de gradul II, caracterizata prin pierderea totala a capacitatii de munca, cu pastrarea capacitatii de autoingrijire;
c) de gradul III, caracterizata prin pierderea a cel putin jumatate din capacitatea de munca, persoana putand sa presteze o activitate profesionala, corespunzatoare a cel mult jumatate din timpul normal de munca.
Art. 114
(1) In sistemul public de pensii, plata pensiei se suspenda incepand cu luna urmatoare celei in care a intervenit una dintre urmatoarele cauze:
......................
e) pensionarul de invaliditate, incadrat in gradul I sau II, se regaseste in una dintre situatiile prevazute la art. 6 alin. (1) pct. I, II sau IV, cu exceptia consilierilor locali sau judeteni;
Art. 6
(1) In sistemul public de pensii sunt asigurate obligatoriu, prin efectul legii:
I. a) persoanele care desfasoara activitati pe baza de contract individual de munca, inclusiv soldatii si gradatii voluntari;
......
Daca angajatul este dispus sa ajunga la aceasta suspendare, atunci sigur puteti sa il incadrati, in conditiile in care vorbim de grad I sau II. Dar nu va primi simultant cele doua venituri, decat in cazul gradului III, asa cum spuneam in raspunsul anterior.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 11 Apr. 2014
a raspuns la intrebare la 11 Apr. 2014
Daca este incadrat in grad de invaliditate III atunci da, puteti fara probleme, programul fiind legal. Pensionarul cu grad III invaliditate poate cumula pensia cu venitul salarial cu conditia ca programul sau de lucru sa nu depaseasca 4 ore/zi, conditie pe care printr-un astfel de contract ati respecta-o in mod evident.
Dar daca are gradul I sau II de invaliditate nu poate cumula pensia cu salariul, incadrarea sa in munca ar duce la pierderea pensiei pentru ca se va considera ca este apt de munca.
Art. 118 - legea pensiilor nr. 263/2010
(1) In sistemul public de pensii, pot cumula pensia cu venituri provenite din situatii pentru care asigurarea este obligatorie, in conditiile legii, urmatoarele categorii de pensionari:
.................
c) pensionarii de invaliditate gradul III, precum si copiii, pensionari de urmas, incadrati in gradul III de invaliditate; d) copiii, pensionari de urmas, prevazuti la art. 84 lit. a) si b).
.................
Dar daca are gradul I sau II de invaliditate nu poate cumula pensia cu salariul, incadrarea sa in munca ar duce la pierderea pensiei pentru ca se va considera ca este apt de munca.
Art. 118 - legea pensiilor nr. 263/2010
(1) In sistemul public de pensii, pot cumula pensia cu venituri provenite din situatii pentru care asigurarea este obligatorie, in conditiile legii, urmatoarele categorii de pensionari:
.................
c) pensionarii de invaliditate gradul III, precum si copiii, pensionari de urmas, incadrati in gradul III de invaliditate; d) copiii, pensionari de urmas, prevazuti la art. 84 lit. a) si b).
.................
Alte intrebari despre Angajare
- Este obligatoriu adeverinta de la medicul de familie ? [1 raspuns]
- Se poate incheia conventie de colaborare pentru un administrator pensionar? [4 raspunsuri]
- Buna ziua , as dori sa ma lamuri in legatura cu un contract de munca [1 raspuns]
- Stagiu de cotizare poate fi vechime in munc????? [1 raspuns]
- Angajare la stat persoana peste 65 ani [1 raspuns]
