ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Documente de completat pentru angajare


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua
Va rog precizari daca inainte de semnarea contractului individual de munca, este necesar ca viitorul angajat, sa completeze si sa depuna odata cu CV-ul sau independent de acesta, un formular numit CERERE DE ANGAJARE care poate fi considerat ca isi exprima acordul de a fi angajat intr-o anumita functie, inainte de semnare CIM
Daca da, este reglementat acest aspect in Codul Muncii sau alte legi specifice relatiilor de munca ?
Multumesc.

Vasile Cracea
 User  Vasile Cracea
a intrebat la 26 Aug. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 28 Aug. 2015
Prin depunerea cererii, solicitati angajarea in societatea respectiva, pe un anume post, care este aprobata sau nu, de conducrea respectivei societati. In niciun caz nu reprezinta acordul dumneavoastrade a fi angajat. Abia dupa ce ati fost selectat in vederea angajarii si ati semnat contractul individual de munca, se considera ca ati fost de acord atat cu postul cat si cu celelalte elemente din contractul individual de munca

Alte intrebari despre Angajare

Expertii nostri
violeta Georgescu
G Stancu Marius Ion Viviana Serni Radu Anton adriana iancu alexei delimart
TOP RASPUNSURI 2024