concediu crestere copil
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua!
In prezent sunt in concediu crestere copil si sunt insarcinata din nou. Am data probabila a nesterii 9.apr. Din data de 12 ian ar trebui sa ma intorc la munca (copilul implineste 1 an si 11 luni si pana la doi ani va primi tatal indemnizatia) dar voi primi de la medic concediu medical pentru sarcina actuala. Apoi dupa o luna de medical am dreptul la concediu de sarcina si lauzie. Intrebarea mea este daca acest concediu medical ii afecteaza concediul de crestere a copilului urmator. Adica, daca se ia in calcul sau e o problema ca eu nu ma intorc la munca cand copilul inplineste 1 an si 11 luni.
Buna ziua!
In prezent sunt in concediu crestere copil si sunt insarcinata din nou. Am data probabila a nesterii 9.apr. Din data de 12 ian ar trebui sa ma intorc la munca (copilul implineste 1 an si 11 luni si pana la doi ani va primi tatal indemnizatia) dar voi primi de la medic concediu medical pentru sarcina actuala. Apoi dupa o luna de medical am dreptul la concediu de sarcina si lauzie. Intrebarea mea este daca acest concediu medical ii afecteaza concediul de crestere a copilului urmator. Adica, daca se ia in calcul sau e o problema ca eu nu ma intorc la munca cand copilul inplineste 1 an si 11 luni.
Adaugata in:
User Raluca Vartolomei
a intrebat la 10 Ian. 2015
a intrebat la 10 Ian. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 11 Ian. 2015
a raspuns la intrebare la 11 Ian. 2015
Anterior datei de 12 ianuarie , data la care expira actualul concediu trebuie sa faceti o cerere de incetare asuspendarii, in urma careia va reluati activitatea si dupa aceea puteti sa intrati in concediu medical si concediu sarcina si lauzie (126 de zile).
Alte intrebari despre Contract de munca
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]