ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Contractul de munca vs conventia civila impozitare/contributii: CAS, somaj, sanatate, impozit


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
sunt interesat sa stiu in cazul fiecarui raport de muncacontract de munca sau conventie civila, platitorulangajatorul ce si cat plateste la: CAS, somaj, sanatate, impozit, pentru cel ce este angajat si totodata angajatul daca are si el vreo obligatie fiscala!
In plus fiecare ce actedeclaratii/fise fiscale si unde trebuie sa depuna!?
Va rog un indrumar/tutorial pentru ambele variante!
Multumesc!

PS.: personal sunt PFA neplatitoare de TVA, in sistem real si am nevoie sa angajez o persoana fizica neautorizatace are CIM la o alta societate comerciala pentru o munca de arhivare si organizare productii audioprofilul PFA-ului meu, munca pe care uitandu-ma in REVISAL nu stiu cum sa o trec daca ar fi sa angajez persoana respectiva cu contract de munca pentru aceasta actiune unica nerepetitiva, fapt ce nu poate fi interpretat ca fiind ilegal in cazul in care as opta eventual pentru angajarea persoanei respective prin conventie civilaaparent varianta mai simpla.

Mic Alexandru
 User  Mic Alexandru
a intrebat la 07 Feb. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mic Alexandru
 User Mic Alexandru
a raspuns la intrebare la 16 Feb. 2012
Chiar nu stie nimeni?

Alte intrebari despre Contract de munca