Incetarea detasarii din initiativa salariatului

MODEL DE INCETARE A SUSPENDARII

S.C. ..............................
SEDIU SOCIAL .........................
NR. TELEFON ..........................
CF / CUI ...................................
J/ .........................................

DECIZIA NR. ............... / ................
de incetare a suspendarii contractului inividual de munca nr............/..................

Avand in vedere * ................................, cauza potrivit careia inceteaza situatia,iar salariatul urmeaza a-si relua activitatea,

In temeiul Legii nr.31/1990,cu privire la societatile comerciale, reprezentantul legal al SC .........................................,emite urmatoarea:

DECIZIE :
Art.1 Incepand cu data de .....................,inceteaza suspendarea contractului individual de munca nr. .................. / ....................,salariatul reluandu-si activitatea.
Art.2 Prevederile prezentei decizii de suspendare urmeaza a fi executate si comunicate salariatului/ei si I.T.M.

REPREZENTANT LEGAL,
(nume,prenume,semnatura,stampila societatii)

Dovada comunicarii:
Data si semnatura salariatului sau
confirmare de primire-data postei

DECIZIE DE INCETARE CU ACORDUL PARTILOR

Decizia nr. .....................
din data de .................................

Avand in vedere cererea de incetare a raporturilor de munca nr. ..... /..........., cu acordul ambelor parti,

in temeiul dispozitiilor art. 55 lit. b) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicata, si potrivit prevederilor Regulamentului intern al .........;

Presedintele/Rectorul/Directorul General/Directorul ..............., numit prin .............. nr. ...../.......a .......................;

DECIDE:

Art. 1. ?? Incepand cu data de ................, D-nei/lui ..................., avand functia de ................... in cadrul ............ ii inceteaza contractul individual de munca inregistrat cu nr. ....... /................, cu acordul ambelor parti.

Art. 2. ?? (1) Compartimentul Resurse Umane si Contabilitate vor aduce la indeplinire prevederile prezentei decizii.

(2) Prezenta decizie isi produce efectele de la data comunicarii sale.

REPREZENTANtII LEGALI ANGAJATOR,
.................................................
L.S.

Data comunicarii: ..................
Semnatura de luare la cunostinta a salariatului: ...........................