ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Revisal - demisie


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Daca un angajat isi da demisia incepand cu data de 31.12.2012 (pe 31.12.2012 se incheie CIM), pe ce data trebuie sa depunem revisalul?

Multumesc anticipat.

Adaugata in: Contract de munca
L B
 User  L B
a intrebat la 11 Dec. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

5 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului l b la 12 Dec. 2012
Se depune in ziua incetarii. Daca incetarea are loc intr-o zi nelucratoare (sarbatoare legala sau weekend in care nu se lucreaza la nivelul unitatii), se va transmite Revisal in ziua lucratoare anterioara sau in ziua lucratoar eimediat urmatoare.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
L B
 User L B
a raspuns userului Ioana Popa la 12 Dec. 2012
Trebuie sa depun Revisalul neaparat pe 31.12.2012 sau incepand cu 31.12.2012 exista o perioada de timp la dispozitie in care sa il depun?

Multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului l b la 11 Dec. 2012
Puteti transmite chiar pe data de 31.12, incetarea are loc in ziua urmatoare ultimei zile de lucru a salariatului, adica pe data de 1.01.

Ultima zi de lucru nu coincide cu ziua in care salariatul isi da demisia, decat daca acesta renunta la preaviz. Sunt doua date diferite.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
L B
 User L B
a raspuns userului Ioana Popa la 11 Dec. 2012
Perioada de preaviz se termina pe 31 dec 2012 mai exact cand trebuie sa depun revisalul ?

Multumesc.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 11 Dec. 2012
CIM nu inceteaza la data inaintarii cerereii de demisie, ci dupa efectuarea perioadei de preaviz negociate in contractul de munca in acord cu prevederile codului muncii. Perioada de preaviz in cazul demisiei este de maxim 20 de zile lucratoare pentru pozitiile de executie si cel mult 45 de zile lucratoare pentru cele de conducere. Dupa perioada de preaviz CIM inceteaza, in ziua imediat urmatoare ultimei zile de lucru a salariatului. In ziua incetarii intocmiti decizia de incetare si operati in Revisal. Tot atunci transmiteti catre ITM.
Pana la finalizarea perioadei de preaviz, daca niciuna dintre parti nu renunta la acesta in baza art, 81 alin. 7 sau 8 din Codul muncii republicat, contractul de munca se deruleaza si isi produce in continuare efectele ca si pana atunci.

Alte intrebari despre Contract de munca

Expertii nostri
Ioana Popa
Gratiela Petrescu Radu Anton alexei delimart George Andreescu G Stancu adriana iancu
TOP RASPUNSURI 2024