indemnizatie pentru cresterea copilui
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
buna ziua,
am si eu o nelămurire si sper sa pot gasi raspuns la dvs, daca sotia mea a lucrat trei ani neintrerupti , si-a dat demisia in luna mai, apoi a ramas însărcinată,in luna iunie s-a reangajat in alta companie,daca nu a durat mai mult de o luna de zile pana la reinceperea activitati in alta parte, beneficiaza de indemnizatie pt cresterea copilului dupa nastere? Exista posibilitatea sa intampinam dificultati?
Cu stima
buna ziua,
am si eu o nelămurire si sper sa pot gasi raspuns la dvs, daca sotia mea a lucrat trei ani neintrerupti , si-a dat demisia in luna mai, apoi a ramas însărcinată,in luna iunie s-a reangajat in alta companie,daca nu a durat mai mult de o luna de zile pana la reinceperea activitati in alta parte, beneficiaza de indemnizatie pt cresterea copilului dupa nastere? Exista posibilitatea sa intampinam dificultati?
Cu stima
Adaugata in:
User Rradu B.
a intrebat la 16 Iun. 2015
a intrebat la 16 Iun. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 17 Iun. 2015
a raspuns la intrebare la 17 Iun. 2015
Conform OUG 111/2010, art. 4 alin. 1 In calculul celor 12 luni prevazute la art. 2 alin. 1 se includ si fractiunile de luna in care s-au realizat venituri supuse impozitului, precum si cele in care solicitantii s-au aflat in situatiile prevazute la art. 2 alin. 5 si 6, considerate luna intreaga.
Prin fractiune de luna se intelege efectuarea a cel putin jumatate din zilele lucratoare din acea luna in care persoana indreptatita a realizat venituri supuse impozitului ori s-a aflat in una sau mai multe dintre situatiile prevazute la art. 2 alin. 5 si 6.
Prin exceptie, se accepta ca de cel mult 3 ori fractiunea de luna sa fie constituita dintr-un numar mai mic de zile lucratoare decat cel prevazut la alin. 2.
Prin fractiune de luna se intelege efectuarea a cel putin jumatate din zilele lucratoare din acea luna in care persoana indreptatita a realizat venituri supuse impozitului ori s-a aflat in una sau mai multe dintre situatiile prevazute la art. 2 alin. 5 si 6.
Prin exceptie, se accepta ca de cel mult 3 ori fractiunea de luna sa fie constituita dintr-un numar mai mic de zile lucratoare decat cel prevazut la alin. 2.
Alte intrebari despre Contributii sociale
- Vechime munca cumparata Casa de Pensii- se poate adauga la vechime angajator? [1 raspuns]
- Perioade asimilate sunt sau nu vechime in munca? [3 raspunsuri]
- Ce impozit si ce contributii trebuie sa platesc ca pensionar [2 raspunsuri]
- Calcul indemnizatie CCC pentru 2 locuri de munca [1 raspuns]
- Va rog informatii cum sa fiu insotitor pentru mama mea in varsta de 93 ani [1 raspuns]