ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Adeverinta salariata insarcinata


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Am anuntat la serviciu ca sunt gravida, prin telefon si printr-o adeverinta eliberata de medicul ginecolog. Abia dupa ce am trimis-o am aflat ca trebuie sa anunti si in scris,e tarziu daca trimit o instiintare in scris angajatorului? Trebuie sa mai atasez inca o adeverinta sau e suficienta cea pe care am trimis-o? Cum fac sa am si eu dovada ca am trimis?

Multumesc anticipat

Adaugata in: Legislatia muncii
Claudia Barlut
 User  Claudia Barlut
a intrebat la 27 Feb. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Claudia Barlut
 User Claudia Barlut
a raspuns userului Ioana Popa la 01 Mar. 2013
multumesc frumos
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Feb. 2013
Nu este tarziu. O puteti transmite oricand pe perioada sarcina, de preferat mai devreme decat mai tarziu, ca sa puteti beneficia de toate protectiile prevazute de lege in privinta salariatelor insarcinate.

O puteti inmana angajatorului si sa ii cereti un numar de inregistrare sau o trimiteti cu confirmare de primire si odata ce veti avea confirmarea stiti ca a ajuns la el. Eu v-as recomanda prima varianta.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2024