ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Angajat aflat in arest preventiv


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua

Va rog sa imi spuneti daca unui angajat aflat in CIM suspendat confirm art 52 alin 1 lit c din Codul Muncii, care este arestat preventiv pentru 29 de zile, putem sa-i modificam suspendarea in suspendare de drept conform art 50 lit g din Codul Muncii incepand cu data inceperii arestului preventiv. Multumesc mult

Adaugata in: Legislatia muncii
Adrian Popescu
 User  Adrian Popescu
a intrebat la 25 Feb. 2016
Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Fise de Post modificate de Pandemie - 12 modele actualizate la zi"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

4 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adrian Popescu
 User Adrian Popescu
a raspuns la intrebare la 22 Mar. 2016
Dupa o perioada initiala de 29 zile de arest la domiciliu, salariatului i s-a prelungit starea de arest cu inca 30 de zile. Care sunt pasii legali pentru a putea inceta CIM-ul acestui salariat ? Se poate emite o noua decizie de suspendare (in continuarea primeia), iar in acest inteval angajatorul poate intrerupe suspendarea existenta si inceta CIM -ul conform art 61/b din CM?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns userului Adrian Popescu la 01 Mar. 2016
Art. 50. [suspendarea de drept]
Contractul individual de munca se suspenda de drept in urmatoarele situatii:
g) in cazul in care salariatul este arestat preventiv, in conditiile Codului de procedura penala;
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adrian Popescu
 User Adrian Popescu
a raspuns userului adriana iancu la 29 Feb. 2016
Multumesc mult pt raspuns. Care este articolul cu care putem suspenda CIM -ul unei persoane aflata in arest la domiciliu pentru 30 de zile. Mentionae ca art 52 alin 1 lit c1 nu apare in revisal. Putem suspenda CIM- ul cu alt articol? Care ?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 26 Feb. 2016
Nu modificati, inecetati suspendarea potrivit art 52 alin 1 lit c si emiteti o noua decizie de suspendare in baza art 50 lit g. Dupa 30 de zile de arest preventiv, il puteti concedia, in temeiul art. 61 lit. b) din Codul muncii.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2020
Sunt nascut in 07.10 1960. Am facut 9 luni de armata, iar dupa facultatea de 5 ani inca o luna de concentrare. Am lucrat...[citeste mai mult]
Publicat la data 17 Nov. 2020 1 raspuns
am lucrat in perioada 29.03.80-31.12.83 in grupa 1(50%) Beneficiez de reducerea varstei de pensionare si punctaj...[citeste mai mult]
Publicat la data 18 Nov. 2020 4 raspunsuri
In aceasta luna am depus cerere de pensie anticipata partial.In ianuarie am dreptul la pensionare la limita de varsta....[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Nov. 2020 2 raspunsuri
Buna seara,Va deranjez in legatura cu o problema legata de obtinerea unor adeverinte pt dosarul de pensie (dosar pe care...[citeste mai mult]
Publicat la data 23 Nov. 2020 1 raspuns