ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


legislatia muncii


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Revin cu aceeasi intrebare. Daca eu nasc in iunie, pot intra in concediul prenatal ?Cine imi plateste acest concediu? Am un srl si sunt asigurata la sanatate si social la casa de pensii. Nu platesc cotizatia de 0,85% pt concedii. Pot plati acum aceasta cotizatie?

Adaugata in: Legislatia muncii
Petrica Tudoran
 User  Petrica Tudoran
a intrebat la 30 Mar. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 30 Mar. 2012
Concediul de maternitate se acorda doar salariarelor, am subliniat deja acest aspect. Cotizatia de 0,85% se plateste de catre angajator pentru salariat, in baza existentei unui contract individual de munca.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 30 Mar. 2012
OUG 158din 2005

Art. 7

Stagiul minim de cotizare pentru acordarea drepturilor prev??zute la art. 2 alin. 1 lit. a-d este de o lun?? realizat?? ??n ultimele 12 luni anterioare lunii pentru care se acord?? concediul medical.

O luna inseamna 22 zile lucratoare.

La articolul 2 litera c este trecut concediu de maternitate.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 30 Mar. 2012
Cotizatia de 0.85% dupa cum va spuneam se plateste de catre angajator pentru salariat. De acest concediu beneficiaza salariatele, el fiind acordat de catre angajator.

Alte intrebari despre Legislatia muncii