ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

stimulent insertie 500ron


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


buna ziua,
sunt in concediu de crestere copil pe perioada de 1 an pana in februarie 22 anul acesta, doresc sa ma sfatuiti daca pot sa fac urmatorul lucru...

la vechiul loc de munca sa cer concediu fara plata pe o perioada de min 6 luni

iar in data de 15 februarie 2012 sa ma angajez la alta firma cu contract de munca inregistrat la ITM pe perioada nedeterminata cu 4 ore pe zi.

pot astfel sa imi depun acte pentru acordare stimulent insertie 500ron,??? deoarece eu ma intorc la munca insa nu la vechiul loc inainte ca si copilul meu sa faca un an.

multumesc pentru ajutor

Adaugata in: Legislatia muncii
Ionela Stanescu
 User  Ionela Stanescu
a intrebat la 28 Ian. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 01 Feb. 2012
Daca intrati in concediu fara plata nu puteti beneficia de stimulent de insertie. Puteti incerca sa va intoarceti la locul de munca, inainte de implinirea varstei de 1 an de catre copil, sa va reluati activitatea si sa depuneti dosarul pentru acordarea stimulentului de insertie. Va puteti apoi da demisia si reangaja in alta parte, dupa expirarea preavizului sau, daca angajatorul accepta, puteti inceta prin acordul partilor.

Alte intrebari despre Legislatia muncii

TOP RASPUNSURI 2024