din ce varsta se scade anul acesta la femei anii de pensie
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara.As dori sa va intreb pt mama mea care este nascuta in 29.07.1959,are 29 de ani ,5 luni, 23 zile cotizati,aproape 10 ani jumatate lucrati in grupa 1 de munca,11 ani grupa 2.Dupa legea noua modificata in decembrie anul trecut cu grupa 1,grupa 2 de munca se ia in consideratie ?Cand ar trebui sa iasa la pensie si din ce varsta maxima la femei se scade anul acesta?Va multumesc anticipat
Buna seara.As dori sa va intreb pt mama mea care este nascuta in 29.07.1959,are 29 de ani ,5 luni, 23 zile cotizati,aproape 10 ani jumatate lucrati in grupa 1 de munca,11 ani grupa 2.Dupa legea noua modificata in decembrie anul trecut cu grupa 1,grupa 2 de munca se ia in consideratie ?Cand ar trebui sa iasa la pensie si din ce varsta maxima la femei se scade anul acesta?Va multumesc anticipat
Adaugata in:
User Urda Catalina
a intrebat la 21 Feb. 2014
a intrebat la 21 Feb. 2014
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
10 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Feb. 2014
[0]
[0]
a raspuns userului georgeta ganea la 23 Feb. 2014
Chiar daca nu primiti adeverintele cu munca in conditii de grupa I-a si a II -a de munca in timpul celor 30 de zile de contestare, dupa ce le aveti redepuneti dosarul de pensie.Se va mai intarzia putin cu pensionarea o luna maxim doua.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Urda Catalina la 22 Feb. 2014
a raspuns userului Urda Catalina la 22 Feb. 2014
Multa bafta!
User Urda Catalina
a raspuns userului georgeta ganea la 22 Feb. 2014
a raspuns userului georgeta ganea la 22 Feb. 2014
Va multumesc
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Urda Catalina la 22 Feb. 2014
a raspuns userului Urda Catalina la 22 Feb. 2014
Vedeti in carnetul de munca sau o copie daca s-a trecut munca in aceste conditii si daca in carnet este trecut temeiul.Obligatoriu trebuie sa solicitati de la angajator alta adeverinta dupa modelul din anexa 14 la HG 257 DIN 2011.
User Urda Catalina
a raspuns la intrebare la 22 Feb. 2014
a raspuns la intrebare la 22 Feb. 2014
Buna seara.Adeverintele pe care mama le-a depus la dosar erau din 2007, ea a iesit in ordonanta de la Fibrex, Neamt in 2001. As vrea sa va spun ca pe decizia de respingere scria ca adeverintele nu au fost luate in consideratie deoarece lipseste temeiul legal de acordare iar grupa 2 nu s-a luat in calcul deoarece temeiul juridic de acordare este incomplet. Va rog sa-mi spuneti ce ar trebui sa faca mama acum.Multumesc
User Urda Catalina
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Feb. 2014
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Feb. 2014
Adeverinta mamei a fost eliberata in 2007.Cand a depus dosarul nu i s-a spus ca nu este buna.va multumesc pentru sfaturi.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Urda Catalina la 21 Feb. 2014
a raspuns userului Urda Catalina la 21 Feb. 2014
Puteti sa solicitati si o noua adeverinta dar se intarzie si important este sa va incadrati in termenul de contestatie.
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Urda Catalina la 21 Feb. 2014
a raspuns userului Urda Catalina la 21 Feb. 2014
Potrivit acestui articol,nu este motiv sa nu se ia in seama adeverintele eliberate inainte de aprobarea modelului din HG 257 DIN 2011 ,Faceti contestatie in maxim 30 de zile de la data comunicarii deciziei de respingere si invocati acest articol.Dupa cum vedeti au fost mai multe tipuri de adeverinte.Adeverintele eliberate inainte de Ordinul 590 din 2008, adeverinte dupa modelul din acest oridin si ultimul model confotm hg 257 din 2011.
Art. 126
(1) Adeverintele prin care se atesta faptul ca in anumite perioade, anterioare datei de 1 aprilie 2001, persoanele si-au desfasurat activitatea in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca se intocmesc potrivit modelului prevazut in anexa nr. 14, numai pe baza documentelor, verificabile, aflate in evidentele angajatorilor sau ale detinatorilor legali de arhive.
(2) Angajatorii sau orice alti detinatori legali de arhive sunt obligati sa elibereze aceste adeverinte, in termen de 30 de zile de la data solicitarii, fara a percepe taxe sau comisioane.
(3) Prin detinatori legali de arhiva se intelege creatorii si detinatorii de documente, in sensul art. 4 din Legea Arhivelor Nationale nr. 16/1996, cu modificarile si completarile ulterioare.
(4) Adeverintele nevalorificate la stabilirea si/sau recalcularea pensiilor, intocmite si eliberate anterior intrarii in vigoare a Ordinului ministrului muncii, familiei si egalitatii de sanse nr. 590/2008 pentru aprobarea Procedurii privind modul de intocmire si eliberare a adeverintelor prin care se atesta activitatea desfasurata in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, necesare stabilirii si/sau modificarii drepturilor de pensie in conformitate cu prevederile Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare, prin care se atesta activitatea desfasurata in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, se utilizeaza la stabilirea si/sau modificarea drepturilor de pensie daca indeplinesc conditiile legale de valabilitate, chiar daca nu sunt conforme cu modelul prevazut la alin. (1).
(5) Adeverintele intocmite in conformitate cu prevederile Ordinului ministrului muncii, familiei si egalitatii de sanse nr. 590/2008, pana la intrarea in vigoare a legii, vor putea fi valorificate la stabilirea si/sau recalcularea drepturilor de pensie daca indeplinesc conditiile de fond si forma prevazute de acesta.
(6) Pentru a putea fi valorificata, adeverinta mentionata la alin. (1) se completeaza in mod obligatoriu la toate rubricile prevazute.
Art. 126
(1) Adeverintele prin care se atesta faptul ca in anumite perioade, anterioare datei de 1 aprilie 2001, persoanele si-au desfasurat activitatea in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca se intocmesc potrivit modelului prevazut in anexa nr. 14, numai pe baza documentelor, verificabile, aflate in evidentele angajatorilor sau ale detinatorilor legali de arhive.
(2) Angajatorii sau orice alti detinatori legali de arhive sunt obligati sa elibereze aceste adeverinte, in termen de 30 de zile de la data solicitarii, fara a percepe taxe sau comisioane.
(3) Prin detinatori legali de arhiva se intelege creatorii si detinatorii de documente, in sensul art. 4 din Legea Arhivelor Nationale nr. 16/1996, cu modificarile si completarile ulterioare.
(4) Adeverintele nevalorificate la stabilirea si/sau recalcularea pensiilor, intocmite si eliberate anterior intrarii in vigoare a Ordinului ministrului muncii, familiei si egalitatii de sanse nr. 590/2008 pentru aprobarea Procedurii privind modul de intocmire si eliberare a adeverintelor prin care se atesta activitatea desfasurata in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, necesare stabilirii si/sau modificarii drepturilor de pensie in conformitate cu prevederile Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii si alte drepturi de asigurari sociale, cu modificarile si completarile ulterioare, prin care se atesta activitatea desfasurata in locuri de munca incadrate in grupele I si/sau a II-a de munca, potrivit legislatiei anterioare datei de 1 aprilie 2001, se utilizeaza la stabilirea si/sau modificarea drepturilor de pensie daca indeplinesc conditiile legale de valabilitate, chiar daca nu sunt conforme cu modelul prevazut la alin. (1).
(5) Adeverintele intocmite in conformitate cu prevederile Ordinului ministrului muncii, familiei si egalitatii de sanse nr. 590/2008, pana la intrarea in vigoare a legii, vor putea fi valorificate la stabilirea si/sau recalcularea drepturilor de pensie daca indeplinesc conditiile de fond si forma prevazute de acesta.
(6) Pentru a putea fi valorificata, adeverinta mentionata la alin. (1) se completeaza in mod obligatoriu la toate rubricile prevazute.
User Urda Catalina
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Feb. 2014
a raspuns userului georgeta ganea la 21 Feb. 2014
Multumesc pentru promtitudinea raspunsului.Mama a depus actele pentru pensie in ianuarie iar astazi a primit decizia de respingere a dosarului.Nu i sa luat in calcul si grupa a 2 de munca pentru ca nu ar fi fost actualizata dupa noua lege adeverinta.Ar putea sa faca contestatie si sa depuna o noua adeverinta de unde a lucrat, actualizata?Va multumesc din suflet.Astept un raspuns
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 21 Feb. 2014
a raspuns la intrebare la 21 Feb. 2014
Pentru un program de lucru in procent de 100% in aceste conditii.indeplineste dreptul de a iesi la pensie dupew cum urmeaza:
Stagiul complet de cotizare: 31 ani si 6 luni
Virsta de pensionare: 54 ani si 6 luni (Ianuarie 2014)
La stagiul de cotizare realizat se adauga si stagiul suplimentar pentru lucru in grupa Ia de munca cate 6 luni la fiecare an complet si 3 luni pentru fiecare an complet lucrat in grupa a IIa de munca.
Cu alte cuvinte , mama dvs. deja este in drepturi de pensie.
Reducerea varsteise face de varsta standard de pensionare care se stabileste in functie de luna si anul de nastere si care in cazul mamei acesta varsta ar fi 61 de ani si 6 luni
Stagiul complet de cotizare: 31 ani si 6 luni
Virsta de pensionare: 54 ani si 6 luni (Ianuarie 2014)
La stagiul de cotizare realizat se adauga si stagiul suplimentar pentru lucru in grupa Ia de munca cate 6 luni la fiecare an complet si 3 luni pentru fiecare an complet lucrat in grupa a IIa de munca.
Cu alte cuvinte , mama dvs. deja este in drepturi de pensie.
Reducerea varsteise face de varsta standard de pensionare care se stabileste in functie de luna si anul de nastere si care in cazul mamei acesta varsta ar fi 61 de ani si 6 luni
Alte intrebari despre Pensii
- La 01 septembrie c??nd intrÄ? ??n vigoare legea 360 bene ficiez de recalculare? [3 raspunsuri]
- Cand pot iesi la pensie pentru limita de varsta? [2 raspunsuri]
- Cand depun dosarul de pensionare? [1 raspuns]
- Cand trebuie da depun dosarul de pensionare? [2 raspunsuri]
- Pensie anticipata fara penalizare [1 raspuns]
