pensie anticipata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
va rog sa-mi spuneti cum procedez in cazul unei salariate nascuta pe 14.11.1957, vechime neintrerupta 38 ani si 3 luni (grupa III-a munca) care solicita (in baza unei cereri) eliberarea de adeverinte cu sporurile de care a beneficiat, in vederea pensioanarii anticipate. Intrebarile sunt: cu ce data se poate depune dosarul ( este obligat angajatorul sau poate depune persoana); in adeverinta care inlocuieste carnetul de munca ce se inscrie ( propus pensioare anticipata?), se emite decizie( si daca da care este temeiul legal?)
Multumesc anticipat.
Buna ziua,
va rog sa-mi spuneti cum procedez in cazul unei salariate nascuta pe 14.11.1957, vechime neintrerupta 38 ani si 3 luni (grupa III-a munca) care solicita (in baza unei cereri) eliberarea de adeverinte cu sporurile de care a beneficiat, in vederea pensioanarii anticipate. Intrebarile sunt: cu ce data se poate depune dosarul ( este obligat angajatorul sau poate depune persoana); in adeverinta care inlocuieste carnetul de munca ce se inscrie ( propus pensioare anticipata?), se emite decizie( si daca da care este temeiul legal?)
Multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Elena Pop
a intrebat la 04 Oct. 2013
a intrebat la 04 Oct. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns userului Georgeta Ganea la 04 Oct. 2013
[0]
[0]
a raspuns userului Georgeta Ganea la 04 Oct. 2013
Recomandarea mea este sa ramana in activitate pentru completarea stagiului de cotizare de care are nevoie pentru pensie anticipata.Ar fi pacat ca pentru cateva luni de care mai are nevoie pentru acest tip de pensie sa opteze pentru pensie anticipata partiala pentru care penalizarea pentru cei 5 ani este de 45% si se mentine pana la inplinirea varstei dtandard de pensionare.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 04 Oct. 2013
Pe baza lunii de nastere si a anului,salariata respectiva poate opta pentru pensie anticipata numai la implinirea stagiului de cotizare de 38 de ani si 11 luni, conditie pe care nu o are indeplinita.In prezent poate opta doar pentru pensie anticipata partiala cu penalizare
Se poate pensiona anticipatat dupa anul 2013 luna Octombrie la virsta de 55 ani si 11 luni daca indepliniti conditia stagiului complet de cotizare pentru pensionare anticipata de 38 ani si 11 luni.*
a raspuns la intrebare la 04 Oct. 2013
Pe baza lunii de nastere si a anului,salariata respectiva poate opta pentru pensie anticipata numai la implinirea stagiului de cotizare de 38 de ani si 11 luni, conditie pe care nu o are indeplinita.In prezent poate opta doar pentru pensie anticipata partiala cu penalizare
Se poate pensiona anticipatat dupa anul 2013 luna Octombrie la virsta de 55 ani si 11 luni daca indepliniti conditia stagiului complet de cotizare pentru pensionare anticipata de 38 ani si 11 luni.*
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 04 Oct. 2013
a raspuns la intrebare la 04 Oct. 2013
Cererea pentru pensie anticipata este cea tip pe care o completeaza si o depune la dosar.Intaii se analizeaza dosarul de pensie si daca indeplineste conditiile casa de pensie emite decizia de pensionare.Odata intrata in posesia deciziei, salariata o face cunoscuta angajatorului si acesta inceteaza contractul de munca in baza art 56 al.1 litera c la data comunicarii deciziei.Angajatorul va elibera o adeverinta din care rezulta incetarea calitatii de asigutrat pe care salariata o va prezenta la casa sa poata beneficia de pensie.Dat fiind faptul ca pensia anticip[ata nu se cumuleaza cu venituri salartiale, salariata va beneficia de pensie doar de la data la care prezinta aceasta adeverinta.
Depunerea dosarului de pensionare se face personal sau prin imputernicire.
Art. 103 din Legea 263 din 2010
(1) Pensia se acorda la cererea persoanei indreptatite, a tutorelui sau a curatorului acesteia, a persoanei careia i s-a incredintat sau i s-a dat in plasament copilul minor, dupa caz, depusa personal ori prin mandatar desemnat prin procura speciala.
(2) Cererea de pensionare, impreuna cu actele prin care se dovedeste indeplinirea conditiilor prevazute de prezenta lege, se depune, incepand cu data indeplinirii acestor conditii, la casa teritoriala de pensii competenta, in a carei raza domiciliaza persoana. P
Angajatorul nu propune pentru pensionare in astfel de cazuri este doar optiunea salariatului.
Adeverinta pe care are angajatorul obligatia sa o elibereze pentru depunerea dosarului trebuie sa certifice stagiul de cotizare, respectiv zilele lucratoare pe fiecare luna pentru care a contribuit si venitul brut realizat pentru care a contyribuit la pensie incepand cu data de 01.01.2011
Adeverinta cu sporurile permannte de care a beneficiat se elibereaza numai pentru acele sporuri precvazute in anexa 15 la HG 257 DIN 2011 care anterior datei de 01.04.2001 a beneficiat si care nu au fost inregistrate in carnetul de munca
Depunerea dosarului de pensionare se face personal sau prin imputernicire.
Art. 103 din Legea 263 din 2010
(1) Pensia se acorda la cererea persoanei indreptatite, a tutorelui sau a curatorului acesteia, a persoanei careia i s-a incredintat sau i s-a dat in plasament copilul minor, dupa caz, depusa personal ori prin mandatar desemnat prin procura speciala.
(2) Cererea de pensionare, impreuna cu actele prin care se dovedeste indeplinirea conditiilor prevazute de prezenta lege, se depune, incepand cu data indeplinirii acestor conditii, la casa teritoriala de pensii competenta, in a carei raza domiciliaza persoana. P
Angajatorul nu propune pentru pensionare in astfel de cazuri este doar optiunea salariatului.
Adeverinta pe care are angajatorul obligatia sa o elibereze pentru depunerea dosarului trebuie sa certifice stagiul de cotizare, respectiv zilele lucratoare pe fiecare luna pentru care a contribuit si venitul brut realizat pentru care a contyribuit la pensie incepand cu data de 01.01.2011
Adeverinta cu sporurile permannte de care a beneficiat se elibereaza numai pentru acele sporuri precvazute in anexa 15 la HG 257 DIN 2011 care anterior datei de 01.04.2001 a beneficiat si care nu au fost inregistrate in carnetul de munca
Alte intrebari despre Pensii
- Pensia de urmas - puncte stabilitate [1 raspuns]
- O persoana de 65 ani cu vechime contributiva 15 ani se poate pensiona [1 raspuns]
- Puncte de stabilitate dupÄ? pensionare [2 raspunsuri]
- Referitor la punctele de stabilitate prevazute in noua lege a pensiilor [1 raspuns]
- La 01 septembrie cand intra in vigoare legea 360 beneficiez de recalculare? [3 raspunsuri]
