ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


resurse umane


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Din aprilie 2001 pana in prezent impegatii de miscare, electromecanicii scb in ce conditii de munca au lucrat? Au controale medicale si psihologice, examinari profesionale, medicina muncii in fiecare an, scoala personalului in fiecare luna ...etc

Adaugata in: Pensii
Mitrus Pana
 User  Mitrus Pana
a intrebat la 08 Ian. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mircea Carp
 User Mircea Carp
a raspuns la intrebare la 11 Ian. 2014
Aici,ati postat ca dupa 01/04/2001 ati lucrat in conditii deosebite.


acelasi Pana Mitrus!In fisele de instructaj de protectia muncii si PSI.am citit clar ca functia de electromecanic scb face parte "in conditii deosebite"Asadar se cumuleaza stagiul grupa 1 cu cel din conditii deosebite?In conditii deosebite am 14 ani....Deci "cand ies la pensie"?????????Doar daca nu va suparati pe mine....MULTUMESC!

Acum vad ca aveti dubii.
Eu v-am spus atunci,ca am semne de intrebare.

V-am spus ca domeniul de activitate al C.F.R. il cunosc destul de bine.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2014
Incepand cu aprilie 2001 conditiile de munca sunt normale, deosebite si speciale.Pentru incadrarea locurilor de munca in conditii deosebie sau speciale este nevoie sa se documenteze pe baza criteriilor stabilite prin hotariri de guvernAngajatorii pentru incadrarea locurilor de munca in conditii deosebite sau specviale platersc CAS cu 5% in plus fata de conditiile normale si cu 10% in plus pentru incadrarea inn conditii speciale.Interesati-va la angajator .In declaratiile individuale privind plata acestor contributii se evidentiaza si conditiile de munca.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 08 Ian. 2014
Pentru fiecare salariat este obligatoriu controlul de medicina muncii periodic si la angajare. Nu stiu la ce scoala va referiti, dar calificarea se obtine o singura data nu de mai multe ori, acolo unde este nevoie pentru ocuparea functiei.

Alte intrebari despre Pensii