absente nemotivate ale salariatului
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Adaugata in:
User Ana Ivascu
a intrebat la 07 Oct. 2013
a intrebat la 07 Oct. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 07 Oct. 2013
Se ponteaza ca nemotivat si nu i se plateste ziua respectiva. Daca in RI sau CCM al unitatii este precizata ca o absenta disciplinara insemna abatare disciplinara si se sanctioneaza conform legii, find precizata si sanctiunea aplicabila, daca sanctiunea este alta decat avertismentul scris se va recurge la procedura de cerecetare disciplinara in urma careia se va dispune decizia de sanctionare a salariatului in cauza. Absentarea nemotivata este si cauza de suspendare a CIM, din initiativa celui care lipseste, ceea ce inseamna ca ar trebui operata in Revisal aceasta absenta, pe baza unei decizii.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
