Angajatul numit temporar pe un post de conducere, trebuie sa indeplineasca toate conditiile cerute de fisa postului respectiv?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Un angajat bugetar cu studii medii si-a completat studiile in urma cu 3 ani iar postul sau a fost transformat in post pentru studii superioare cu gradatie minima. Anul acesta a fost numit temporar pe un post de conducere (pana la concurs), desi nu indeplineste vechimea ceruta de post. Cu gradatia s-a rezolvat, s-a dat peste noapte. In momentul numirii nu indeplinea nici cerinta pentru gradatie. Persoana are vechime de peste 30 de ani in institutie
In alta ordine de idei ia si indemnizatie de handicapat pentru cancer.
Nu e nici o contradictie in acest caz? E legal ce se intampla?
Un angajat bugetar cu studii medii si-a completat studiile in urma cu 3 ani iar postul sau a fost transformat in post pentru studii superioare cu gradatie minima. Anul acesta a fost numit temporar pe un post de conducere (pana la concurs), desi nu indeplineste vechimea ceruta de post. Cu gradatia s-a rezolvat, s-a dat peste noapte. In momentul numirii nu indeplinea nici cerinta pentru gradatie. Persoana are vechime de peste 30 de ani in institutie
In alta ordine de idei ia si indemnizatie de handicapat pentru cancer.
Nu e nici o contradictie in acest caz? E legal ce se intampla?
Adaugata in:
User Dimi Dana
a intrebat la 02 Sep. 2013
a intrebat la 02 Sep. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 02 Sep. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 02 Sep. 2013
Normal trebuie indeplinite cumulativ conditiile pentru acordarea gradatiei. Altfel nu este corect. Faptul ca primeste indemnizatie de handicap nu ar trebui sa aiba nicio influenta, este venit separat.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
