concediu crestere copil
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
Ma aflu in concediu pentru cresterea si ingrijirea copilului pana la varsta de 2 ani (copilul nascut pe data de 13.11.2011). Nu mai am calitatea de angajat dar mi se ofera posibilitatea de a lucra pe o perioada de 3 luni cu contract de munca. Dupa terminarea contractului mai pot beneficia de concediu (indemnizatie) pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani?
Multumesc!
Buna ziua,
Ma aflu in concediu pentru cresterea si ingrijirea copilului pana la varsta de 2 ani (copilul nascut pe data de 13.11.2011). Nu mai am calitatea de angajat dar mi se ofera posibilitatea de a lucra pe o perioada de 3 luni cu contract de munca. Dupa terminarea contractului mai pot beneficia de concediu (indemnizatie) pentru cresterea copilului pana la varsta de 2 ani?
Multumesc!
Adaugata in:
User Maria Magdalena Petrache
a intrebat la 25 Iul. 2012
a intrebat la 25 Iul. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Iul. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 26 Iul. 2012
Art. 16 - OUG 111/2010
(2) Dreptul la indemnizatiile prevazute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 si art. 9 alin. (5) si (6) se suspenda incepand cu ziua urmatoare celei in care:
i) beneficiarul realizeaza venituri supuse impozitului si copilul nu a implinit varsta de un an, respectiv 3 ani in cazul copilului cu handicap.
Luati legatura si cu insitutia care va plateste indemnizatia crestere copil in prezent si solicitati o confirmare a procedurii in acest sens. Aprecierea mea este ca se poate suspenda, insa pe baza unei cereri, si daca va incadrati in acest termen. Nu puteti primi stimulent de insertie daca ati optat pentru concediu de pana la 2 ani, dar este posibila suspendarea indemnizatiei , in viziunea mea.
(2) Dreptul la indemnizatiile prevazute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 si art. 9 alin. (5) si (6) se suspenda incepand cu ziua urmatoare celei in care:
i) beneficiarul realizeaza venituri supuse impozitului si copilul nu a implinit varsta de un an, respectiv 3 ani in cazul copilului cu handicap.
Luati legatura si cu insitutia care va plateste indemnizatia crestere copil in prezent si solicitati o confirmare a procedurii in acest sens. Aprecierea mea este ca se poate suspenda, insa pe baza unei cereri, si daca va incadrati in acest termen. Nu puteti primi stimulent de insertie daca ati optat pentru concediu de pana la 2 ani, dar este posibila suspendarea indemnizatiei , in viziunea mea.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Vechime in munca profesie liberala [1 raspuns]
- Vechime in munca la un contract cu timp partial [1 raspuns]
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
