Contract colectiv de munca pe unitate
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Am urmatoarea nelamurire:
doresc sa inchei un Contract colectiv de munca pe unitate. Pana anul acesta, l-am incheiat astfel: pe anul 2013-2014 , specificand ca data la care produce efecte data inregistrarii la ITM, iar ca data de expirare 31.12.2014.
Anul acesta in urma unui control de la ITM mi s-a spus ca am un Contract colectiv de munca pe unitate care e expirat, deoarece am scris 2014-2015, iar cei de acolo nu au luat in calcul data expirarii ca fiind 31.12.2015.
Daca dorescsa inchei un nou Contract colectiv de munca pe unitate ,pe durata a doi ani, trebuie sa specific ca si pana acum data la care produce efecte e data inregistrarii la ITM (de exemplu- 10.12.2015) si pana la ce data sunt 2 ani? La 10.12.2017? Va rog sa ma lamuriti ca nu mai stiu ce sa mai cred.
Multumesc.
Cu stima,
Vesa Cosmina
Buna ziua! Am urmatoarea nelamurire:
doresc sa inchei un Contract colectiv de munca pe unitate. Pana anul acesta, l-am incheiat astfel: pe anul 2013-2014 , specificand ca data la care produce efecte data inregistrarii la ITM, iar ca data de expirare 31.12.2014.
Anul acesta in urma unui control de la ITM mi s-a spus ca am un Contract colectiv de munca pe unitate care e expirat, deoarece am scris 2014-2015, iar cei de acolo nu au luat in calcul data expirarii ca fiind 31.12.2015.
Daca dorescsa inchei un nou Contract colectiv de munca pe unitate ,pe durata a doi ani, trebuie sa specific ca si pana acum data la care produce efecte e data inregistrarii la ITM (de exemplu- 10.12.2015) si pana la ce data sunt 2 ani? La 10.12.2017? Va rog sa ma lamuriti ca nu mai stiu ce sa mai cred.
Multumesc.
Cu stima,
Vesa Cosmina
Adaugata in:
User Cosmina Mezei
a intrebat la 30 Oct. 2015
a intrebat la 30 Oct. 2015
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 02 Nov. 2015
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 02 Nov. 2015
Potrivit dispozitiilor Legii dialogului social 62/2011 puteti incheia un nou contract colectiv de munca la nivel de unitate cu o durata ce nu poate fi mai mica de 12 luni si mai mare de 24 luni iar prelungirea CCM la nivel de unitate se poate face o singura data, cu cel mult 12 luni.
Daca inregistrati contractul la ITM in luna decembrie 2015, data expirarii poate fi 31.12.2017.
Daca inregistrati contractul la ITM in luna decembrie 2015, data expirarii poate fi 31.12.2017.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
- Concediu odihna la care are dreptul un salariat [1 raspuns]
- Inlocuire salariat aflat in concediul medical [1 raspuns]
