Documente RU
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara!
As dori sa-mi spuneti daca mai este necesara depunerea "Anexei pentru supravegherea medicala a gravidei", la biroul R.U.
Va multumesc,
Gina Anghelache
Buna seara!
As dori sa-mi spuneti daca mai este necesara depunerea "Anexei pentru supravegherea medicala a gravidei", la biroul R.U.
Va multumesc,
Gina Anghelache
Adaugata in:
User Gina Anghelache
a intrebat la 23 Ian. 2013
a intrebat la 23 Ian. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 23 Ian. 2013
a raspuns la intrebare la 23 Ian. 2013
Da, este. Obligatia este stabilita prin Norma de aplicare a OUG 96/2003
Art. 2
?n vederea aplicării prevederilor ordonanţei de urgenţă se parcurg ?n mod obligatoriu următoarele etape:
c) salariata ?nştiinţează angajatorul, depun?nd, ?n copie, Anexa pentru supravegherea medicală a gravidei şi lăuzei, completată corespunzător de medic, la compartimentul resurse umane din cadrul unităţii, ?nsoţită de o cerere scrisă care să conţină informaţii referitoare la starea proprie de maternitate, ?n conformitate cu art. 2 lit. c)-e) din ordonanţa de urgenţă, şi, după caz, solicitarea de a i se aplica măsurile de protecţie prevăzute de aceasta;
Art. 2
?n vederea aplicării prevederilor ordonanţei de urgenţă se parcurg ?n mod obligatoriu următoarele etape:
c) salariata ?nştiinţează angajatorul, depun?nd, ?n copie, Anexa pentru supravegherea medicală a gravidei şi lăuzei, completată corespunzător de medic, la compartimentul resurse umane din cadrul unităţii, ?nsoţită de o cerere scrisă care să conţină informaţii referitoare la starea proprie de maternitate, ?n conformitate cu art. 2 lit. c)-e) din ordonanţa de urgenţă, şi, după caz, solicitarea de a i se aplica măsurile de protecţie prevăzute de aceasta;
Alte intrebari despre Resurse umane
- Vechime in munca profesie liberala [1 raspuns]
- Vechime in munca la un contract cu timp partial [1 raspuns]
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]