ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Model decizie reluare activite dupa suspendare cercetare disciplinara


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna seara,

Va rog frumos sa ma ajutati cu un model de decizie de revenire.
Am un salariat care are contractul suspendat ptr cercetare disciplinara pana pe data de maine 28.11.2012.
Dupa cate am inteles trebuie sa intocmesc ptr el o decizie de reluare activitate dupa perioada de suspendare.

Multumesc frumos!

Adaugata in: Resurse umane
Brasoveanu Alina
 User  Brasoveanu Alina
a intrebat la 27 Nov. 2012
TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "TELEMUNCA - 10 SOLUTII oferite de specialitstii in Legislatia muncii si HR"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2012
Adresa .......................................................................................
Inregistrata la Registrul Comertului din ...... sub nr. J.../...../.....
C.U.I. .....................................................................................
Telefon: ......................................./Fax: ........................................



DECIZIE DE INCETARE SUSPENDARE A CONTRACTULUI INDIVIDUAL DE MUNCA


DECIZIA Nr. ....................
Data ..........................


Administratorul SC ......................................................................... dl/d-na..............................................................................;

Avand in vedere ................................ (se trece motivul si temeiul suspendarii, conform deciziei de suspendare), cauza potrivit careia inceteaza situatia, iar salariatul urmeaza a-si relua activitatea,

In temeiul Legii nr.31/1990,cu privire la societatile comerciale, reprezentantul legal al SC .........................................,emite urmatoarea


DECIZIE:

Art.1. Incepand cu data de ............................... inceteaza perioada de suspendare a contractului individual de munca al d-lui/dnei ..........................................

Art. 2. Se dispune ocuparea aceleiasi functii de ................. detinuta in momentul suspendarii in cadrul societatii.

Art. 3. ? Prezenta decizie poate fi contestata in termen de 45 de zile, la Tribunalul ?....

Art. 4. ? (1) Compartimentul Resurse Umane si Contabilitate vor aduce la indeplinire prevederile prezentei decizii.
(2) Prezenta decizie isi produce efectele incepand cu data de .......................... .


REPREZENTANTI LEGALI ANGAJATOR,
?????????????????.
L.S.

Alte intrebari despre Resurse umane

TOP RASPUNSURI 2022
ionel slujitoru22-Ian-2022Buna ziua Am si eu nevoie de o informatie autorizata,.si anume pensionat recent 20/12/2021 si...[citeste mai mult]
Publicat la data 22 Ian. 2022 6 raspunsuri