ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Modificare functie angajat


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

am un angajat care a fost incadrat initial ca ZIDAR, in 23 mai 2012.
in august 2012 acestuia i s-a mofificat functia in MASINIST.

Din 1 mai 2013, i se va modifica din nou functia in zidar, avad in vedere ca avem nevoie ca acesta sa efectueze munca de zidarie.

in 23.05.2012 i s-a emis fisa de aptitudine pentru zidar valabila pana pe 22.05.2013.
in august 2012 i s-a emis fisa de aptitudine pentru masinist,

Va rog sa imi spuneti daca fisa de aptitudine emisa de medicina muncii pentru functia de zidar in 23.05.2012 este valabila daca i se modifica functia la zidar, incepand cu 1.05.2013 sau trebuie sa il retrimit la control medical chiar daca fisa de aptitudine initiala este valabila?

Astept raspunsul dvs.
multumesc!

Adaugata in: Resurse umane
Mari Mari
 User  Mari Mari
a intrebat la 17 Apr. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Mari Mari
 User Mari Mari
a raspuns userului Ioana Popa la 18 Apr. 2013
Va multumesc!
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 17 Apr. 2013
Din datele pe care le dati inteleg ca fisa este valabila pana in data de 22.05.2013, iar dvs faceti modificarea cu data de 01.05.2013. Ceea ce inseamna ca dupa data de 22.05 se va pune problema reinnoirii.

Alte intrebari despre Resurse umane

TOP RASPUNSURI 2024