ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Operarea in revisal a unui contract incetat


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Am avut un angajat care si-a incetat contractul la data de 05.08.2013 cu art 55b. Acum incepand cu 15.02.2014 doreste sa se angajeze din nou.
1.Cum operez in Revisal, ca si cum as opera acest contract pentru prima data, urmez toti pasii: Contract nou ........si numele acestuia sa-mi apara de 2 ori la contracte odata activ si o data incetat sau reactivare?
2. Ii fac un nou contract de munca si un alt dosar de personal?
Multumesc

Adaugata in: Resurse umane Revisal
Nico D.
 User  Nico D.
a intrebat la 05 Feb. 2014
Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Timpul de munca si Programul de lucru: 7 Studii de caz pentru 2021"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Nico D.
 User Nico D.
a raspuns userului Ioana Popa la 09 Feb. 2014
Deci, nu mai operez inca o data numele lui si adresa.
Pasii sunt urmatorii: Contracte _ Inreg. contract _ seclectez numele angajatului si de aici incep sa completez Contractul, (tip, durata, norma ...), apoi dau un alt nr de contract, data inceperii activ s.a.m.d. Multumesc
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 06 Feb. 2014
Ii faceti contract nou, dar nu operati de doua ori datele salariatului. Mergeti la Contracte - Inregistrare contract - selectati numele salariatului din lista care va apare - introduceti noul contract, la fel ca orice alt CIM.

Ii pastrati acelasi dosar de personal, dar includeti in el documentele necesare pentru noua functie ocupata. Este aceeasi persoana.

Alte intrebari despre Resurse umane

Expertii nostri
violeta Georgescu
Gratiela Petrescu Ioana Popa George Andreescu adriana iancu G Stancu alexei delimart
TOP RASPUNSURI 2021
Buna ziua,Un angajat a participat la un concurs pt ocuparea unui post pe perioada nedeterminata ??i la ??i ocupat. Dupa...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Feb. 2021 1 raspuns
BunÄ? ziua,Un profesor este ??n concediu medical, av??nd Covid (??i fiind ??ntr-o stare foarte proastÄ?).Inspectoratul...[citeste mai mult]
Publicat la data 27 Feb. 2021 1 raspuns
Buna ziua !Va rugam frumos sa ne ajutati cu un raspuns:Unui angajat urmeaza sa i se faca un Act aditional la CIM pentru...[citeste mai mult]
Publicat la data 03 Mar. 2021 3 raspunsuri
BunÄ? ziua, Am urmÄ?toarea situa??ie: ??n martie 2012 am fost concediatÄ? din motive neimputabile mie ( reducere...[citeste mai mult]
Publicat la data 04 Mar. 2021 1 raspuns