ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Orele suplimentare inregistrate in REVISAL


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua!

Angajatii unei societati lucreaza ore suplimentare in fiecare luna. Cuantumul orelor suplimentare difera lunar. Tinand cont de acest lucru, s-a raportat in REVISAL lunar valoarea orelor suplimentare lucrate, conform HG.500, Articolul 3, Alin 2, litera g.
Doresc sa aflu, daca aceasta raportare este o greseala, sau nu.
Daca este greseala, atunci este si amendabila?

Multumesc.



Edita Czako
 User  Edita Czako
a intrebat la 16 Iul. 2014
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 17 Iul. 2014
Da, este gresita. Nu este nicaieri in HG 500/2011 mentionat ca operati in Revisal lunar salariul realizat de angajator, fie el si pentru ore suplimentare. In Revisal treceti doar salariul de incadrare si sporurile, asa cum sunt ele mentionate in contractul de munca. Operarile in Revisal au la baza acte aditionale sau decizii, programul nu este un stat de plata. Variatiile lunare salariale in functie de timpul lucrat de angajat apar pe statul de plata.

Alte intrebari despre Resurse umane