PFA. Contributii
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Ce contributii trebuie sa plateasca o persoana fizica autorizata?
In momentul cand emiti o factura unui tert ce impozit trebuie sa platesti la stat?
Cum este mai rentabil: sa fi angajat sau PFA?
Ce contributii trebuie sa plateasca o persoana fizica autorizata?
In momentul cand emiti o factura unui tert ce impozit trebuie sa platesti la stat?
Cum este mai rentabil: sa fi angajat sau PFA?
Adaugata in:
User Ad C.
a intrebat la 10 Oct. 2012
a intrebat la 10 Oct. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 10 Oct. 2012
[1]
[0]
a raspuns la intrebare la 10 Oct. 2012
Avanatajele si dezavantajele sunt numeroase, daca ar fi sa le studiem foarte atent. Inclusiv timpul de lucru, cat si sprezenta / abasenta unui sef direct pot fi considerate avantaje. Exista persoane care se impaca mai bine cu ideea de a li se indica ce anume au de facut, cat si cum, si de a fi evaluati, dar alte persone "fug" de situatiile de acest tip. Caz in care este recomandata o forma individuala de activitate (PFA, II, SRL etc)
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 10 Oct. 2012
a raspuns la intrebare la 10 Oct. 2012
Un PFA trebuie sa plateasca mai toate contributiile obligatorii in cota individuala sau integrala, depinde de caz. Si anume:
Contributie CAS - pensii 31,3%. Daca un PFA este si salariat va platit doar contributia individuala in cota de 10,5% din venitul declarat.
Contributia CASS - sanantate in cota de 5,5%
Impozitul 16%
Somajul este optional. In cazul in care optati pentru plata lui, contributia este de 1%.
Statutul de salariat este mai avantajos pentru cel care realizeaza venit (pentru salariat) pentru ca angajatorul este cel care va retine si vira toate contributiile obligatorii catre stat, in cazul PFA aceasta obligatie revenindu-i lui. Mai mult, un PFA poate incadra terte persoane cu contrat individual de munca, acesta ar putea fi un avantaj. Dezavantajul PFA este ca nu va fi asigurat in caz de accidente / concedii medicale daca nu isi plateste el cota de 0.85% , cota care de regula este platita de angajator pentru salariatii lui.
Contributie CAS - pensii 31,3%. Daca un PFA este si salariat va platit doar contributia individuala in cota de 10,5% din venitul declarat.
Contributia CASS - sanantate in cota de 5,5%
Impozitul 16%
Somajul este optional. In cazul in care optati pentru plata lui, contributia este de 1%.
Statutul de salariat este mai avantajos pentru cel care realizeaza venit (pentru salariat) pentru ca angajatorul este cel care va retine si vira toate contributiile obligatorii catre stat, in cazul PFA aceasta obligatie revenindu-i lui. Mai mult, un PFA poate incadra terte persoane cu contrat individual de munca, acesta ar putea fi un avantaj. Dezavantajul PFA este ca nu va fi asigurat in caz de accidente / concedii medicale daca nu isi plateste el cota de 0.85% , cota care de regula este platita de angajator pentru salariatii lui.
Alte intrebari despre Resurse umane
- Vechime in munca profesie liberala [1 raspuns]
- Vechime in munca la un contract cu timp partial [1 raspuns]
- Revisal operare indexare inflatie unui salariat aflat in concediu fara salariu [1 raspuns]
- Pana la ce varsta poate lucra un pensionar in privat ? [3 raspunsuri]
- ?Žn raportul pe salariat,de ce nu apare istoricul sporurilor? [1 raspuns]
