Adeverinta somaj
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
As dori sa stiu daca in calculul stagiului de cotizare pentru o adeverinta de somaj, in cazul in care contractul a fost suspendat (concediu fara plata), iau in calcul numarul de zile lucratoare sau calendaristice?
Adaugata in:
User Manuela Lebada
a intrebat la 30 Iul. 2012
a intrebat la 30 Iul. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
3 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului MANUELA Lebada la 31 Iul. 2012
[0]
[0]
a raspuns userului MANUELA Lebada la 31 Iul. 2012
Toate perioadele de suspendare si toate modificarile aparute dupa data de 01.01.2011, data de la care au fost scoase din uz cartile de munca.
User Manuela Lebada
a raspuns userului Ioana Popa la 31 Iul. 2012
a raspuns userului Ioana Popa la 31 Iul. 2012
As dori sa stiu daca in adeverinta de somaj voi trece toate perioadele de suspendare de la 1.01.2011 sau doar ceea ce scrie in Revisal de la 1.08.2011?
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 30 Iul. 2012
a raspuns la intrebare la 30 Iul. 2012
Concediul fara plata este acordat calendaristic, nu in zile lucratoare. Perioadele de suspendare pentru CFS insa nu se iau in considerare la stabilirea stagiului minim pentru acordarea indemnizatiei de somaj. Se mentioneaza in adeverinta insa nu se va lua in considerarea, ea putand chiar reduce stagiul.
