desfiintarea postului de munca si CIC
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua
momentan ma aflu in CIC pana in dec. 2012; postul pe care am fost angajata s-a desfiintat, nu mai au nevoie de mine la locul de munca; insa, daca sunt insarcinata si urmeaza sa nasc dupa expirarea CIC-ului, in 2013, cum procedez sa pot beneficia de al doilea CIC? in decembrie pe 22, copilul implineste 2 ani; eu voi intra in somaj? din somaj pot beneficia de concediu prenatal sau dupa nastere de CIC si indemnizatia aferenta?
Buna ziua
momentan ma aflu in CIC pana in dec. 2012; postul pe care am fost angajata s-a desfiintat, nu mai au nevoie de mine la locul de munca; insa, daca sunt insarcinata si urmeaza sa nasc dupa expirarea CIC-ului, in 2013, cum procedez sa pot beneficia de al doilea CIC? in decembrie pe 22, copilul implineste 2 ani; eu voi intra in somaj? din somaj pot beneficia de concediu prenatal sau dupa nastere de CIC si indemnizatia aferenta?
Adaugata in:
User Ana B
a intrebat la 18 Apr. 2012
a intrebat la 18 Apr. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 18 Apr. 2012
a raspuns la intrebare la 18 Apr. 2012
Puteti intra in somaj, da, daca anterior intrarii in CIC ati realizat un stagiu de cotizare de minim 12 luni in ultimele 24 pana la intrarea in CIC. Din somaj puteti intra direct in concediu pentru crestere copil. Nu puteti intra in prenatal si postnatal, pentru acordarea acestui concediu este necesara platirea unei contributii de 0,85% care de regula este atribuita angajatorului sau daca v-ai pierdut calitatea de asigurat cu cel mult 9 luni inaintea solicitarii dreptului.