somaj
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
De la 1.11.2011 nu mai lucrez. Firma respectiva nu si-a mai permis sa ma tina. Ei mi-au dat toate actele, dar firma la care am fost angajata inainte nu mi-a dat inca adeverinta care se elibereaza in locul cartii de munca. Intrebarea mea este daca pot sa imi depun actele pentru somaj fara acea adeverinta si sa le spun ca o sa o aduc mai tarziu. Imi primesc dosarul fara ea? Pe 10.11.2011 se fac 10 zile pana cand trebuie depus dosarul si nu cred ca primesc adeverinta pana atunci.
Va multumesc.
Buna ziua,
De la 1.11.2011 nu mai lucrez. Firma respectiva nu si-a mai permis sa ma tina. Ei mi-au dat toate actele, dar firma la care am fost angajata inainte nu mi-a dat inca adeverinta care se elibereaza in locul cartii de munca. Intrebarea mea este daca pot sa imi depun actele pentru somaj fara acea adeverinta si sa le spun ca o sa o aduc mai tarziu. Imi primesc dosarul fara ea? Pe 10.11.2011 se fac 10 zile pana cand trebuie depus dosarul si nu cred ca primesc adeverinta pana atunci.
Va multumesc.
Adaugata in:
User Elna Alina
a intrebat la 07 Nov. 2011
a intrebat la 07 Nov. 2011
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 07 Nov. 2011
a raspuns la intrebare la 07 Nov. 2011
Termenul de depunere a dosarului pentru obtinerea indemnizatiei de somaj este de 30 de zile de la data incetarii si nu de 10 zile, conform legii in vigoare. Data incetarii reprezinta prima zi din care nu mai desfasurati activitate in temeriul unui contract de munca incheiat cu respectivul angajator.
Daca in care ati detinut carte de munca, puteti merge cu o copie realizata dupa aceasta. In caz contrar, luati legatura cu angajatorul si reaminti-i de aceasta adeverinta.
Daca in care ati detinut carte de munca, puteti merge cu o copie realizata dupa aceasta. In caz contrar, luati legatura cu angajatorul si reaminti-i de aceasta adeverinta.