Somaj
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna seara!
As dori sa stiu dupa cat timp de la angajare se poate beneficia de indemnizatie de somaj. Persoana disponibilizata a avut CIM pe perioada determinata si a fost angajata cu data de 06.09.2012.
Va multumesc,
Gina Anghelache
Buna seara!
As dori sa stiu dupa cat timp de la angajare se poate beneficia de indemnizatie de somaj. Persoana disponibilizata a avut CIM pe perioada determinata si a fost angajata cu data de 06.09.2012.
Va multumesc,
Gina Anghelache
Adaugata in:
User Gina Anghelache
a intrebat la 10 Iun. 2013
a intrebat la 10 Iun. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Iun. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 20 Iun. 2013
Persoana in cauza poate primi somaj daca are indeplinita conditia stagiului minim de cotizare de 12 luni in ultimele 24 anterioare depunerii cererii. Dosarul se poate depune in termen de 10 zile de la data incetarii, iar daca nu se respecta acest termen dreptul se prescrie in 12 luni. In primul caz indemnizatia se acorda de la data incetarii, iar in cel de-al doilea se va calcula si acorda de la data depunerii dosarului.
Depinde si de norma de lucru regasita in acest raport de munca. Calculul stagiului se face in raport cu norma inteaga de lucru, adica 8 ore pe zi. Pentru timp partial ar trebui sa aiba fie minim 24 de luni lucrate cu program de minim 4 ore, fie mai multe contracte cu timp partial care, cumulate, sa poata determina stagiul minim de cotizare.
Depinde si de norma de lucru regasita in acest raport de munca. Calculul stagiului se face in raport cu norma inteaga de lucru, adica 8 ore pe zi. Pentru timp partial ar trebui sa aiba fie minim 24 de luni lucrate cu program de minim 4 ore, fie mai multe contracte cu timp partial care, cumulate, sa poata determina stagiul minim de cotizare.
