Somaj
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua! Avem o salariata care a fost in concediu crestere copil in varsta de pana la 2 ani. S-a intors, insa postul ei a fost desfiintat, deoarece serviciile ei sunt prestate acum de alta firma la un pret mult mai mic. Astazi s-a prezentat la mine cu o adeverinta pentru somaj pe care trebuie sa i-o completez. Cum sa-i completez adeverinta de somaj daca ea pana acum a fost in CIC?
Buna ziua! Avem o salariata care a fost in concediu crestere copil in varsta de pana la 2 ani. S-a intors, insa postul ei a fost desfiintat, deoarece serviciile ei sunt prestate acum de alta firma la un pret mult mai mic. Astazi s-a prezentat la mine cu o adeverinta pentru somaj pe care trebuie sa i-o completez. Cum sa-i completez adeverinta de somaj daca ea pana acum a fost in CIC?
Adaugata in:
User Pah Crrn
a intrebat la 26 Sep. 2012
a intrebat la 26 Sep. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
4 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 26 Sep. 2012
[0]
[0]
a raspuns userului georgeta ganea la 26 Sep. 2012
Salariata s-a intors deja, deci nu are ce alta cerere sa mai faca. Intrebarea era legata de adeverinta de la somaj si nu de preaviz. Va rugam sa cititi cu atentie spetele inainte de a raspunde.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
Oricum salariata va face cerere de reluare a activitatii, ii incetati suspendarera CIM si cu aceiasi data ii dati preaviz de cel putin 20 zile lucratoare sa puteti sa-i incetati CIM cu art. 65 al. 1 din Codul Muncii republicat si la randul ei salariata sa poata beneficia de somaj.
In adeverinta va trebui sa-i treceti si perioada de preaviz ca perioada lucrata.
In adeverinta va trebui sa-i treceti si perioada de preaviz ca perioada lucrata.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
In adeverinta respectiva ar trebui sa aveti rubrica dedicata perioadelor de suspendare, unde completati perioada cat si motivul suspendarii.
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
a raspuns la intrebare la 26 Sep. 2012
Perioada de concediu crestere copil se ia in considerare pentru acordarea drepturilor prevazute de legea 76/2002. Salariata a fost incadrata la dvs in tot acest timp, chiar daca a fost in CIC. Contractul sau a fost insa suspendat. Chiar daca a fost in CIC, anterior a lucrat.
