detasare sau delegare?
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Buna ziua,
S.C. X incheie un contract de prestari servicii cu S.C. Y prin care se obliga sa puna la dispozitia celei din urma o persoana care va avea aceleasi atributii ca la s.c. x. Ambele societati isi desfasoara activitatea in acelasi oras. In acest caz este vorba de detasare sau de delegare?
Va multumesc anticipat.
Buna ziua,
S.C. X incheie un contract de prestari servicii cu S.C. Y prin care se obliga sa puna la dispozitia celei din urma o persoana care va avea aceleasi atributii ca la s.c. x. Ambele societati isi desfasoara activitatea in acelasi oras. In acest caz este vorba de detasare sau de delegare?
Va multumesc anticipat.
Adaugata in:
User Marinela Timis
a intrebat la 10 Iun. 2012
a intrebat la 10 Iun. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 12 Iun. 2012
a raspuns la intrebare la 12 Iun. 2012
Este detasare, practic persoana respectiva, urmeaza sa desfasoarea activitate la alt angajator persoana juridica
Delegarea , inseamna prestarea muncii la acelasi angajator,
Delegarea , inseamna prestarea muncii la acelasi angajator,
Alte intrebari despre Studii de caz
- Obtinerea in anul 2022 a cartii de munca in format fizic in vederea pensionarii [2 raspunsuri]
- Se poate vorbi despre pensionare anticipat???? a persoanei cu handicap accentuat [1 raspuns]
- Obligativitate anuntare decizie de pensionare catre angajator privat! [1 raspuns]
- Suspendare contract de munca pe mai multe perioade [1 raspuns]
- Data deciziei de prelungire a suspendarii contractului de munca [3 raspunsuri]