ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


timp de munca cu 8 ore si realizat 6 ore


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Lucrez in domeniul constructiilor si am salariati cu CIM cu norma intreaga.Sunt uneori zile in care se lucreaza 6 ore/zi ,alteori 4 ore/zi iar uneori nu se lucreaza deloc intr-o zi pt. ca sunt necesare sa se efectueze operatiuni de saparei in cadrul lucrarii.
Intrebare :
1.Este corect sa am CIM CU NORMA INTREAGA sau trebuie CIM CU TIMP PARTIAL datorita programului de lucru?
2.Este corect sa ii platesc conform nr. de ore lucrate efectiv pe zi (nu se lucreaza mai mult de 8 ore/zi dar mai putin de 8 ore da)?
3.Pontajul cu nr. de ore efctiv lucrate de cine trebuie aprobat?

Maria Popa
 User  Maria Popa
a intrebat la 11 Iun. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 12 Iun. 2015
Daca acest lucru se intampla frecvent si angajati nu au posibilitatea sa compensese aceste ore nelucrate, dar platite, legal trebuie incheiati contracte individuale de munca cu timp partial. In cazul contractelor cu timp normal, angajatorul este obligat sa asigure de lucru pentru 8 ore si sa plateasaca angajatului salariul din contract.
De regula, fisa de pontaj se face in baza condicii de prezenta de catre sefii de departamente acesta este documentul in baza caruia se fac operarile in statul de plata.


Alte intrebari despre Timp de munca