Act aditional cod COR

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Un salariat este angajat cu contract de munca in anul 2009 in functia de "prelucrator prin aschiere".
Conform modificarilor din COR el apare in REVISAL acum ca "frezor universal", cod COR 722408.
Este necesara intocmirea unui act aditional la contract?
Fisa postului nu s-a modificat din punct de vedere al functiei.
Poate fi intocmita doar o decizie la nivel de societate, prin care administratorul aduce la cunostinta salariatului despre acesta modificare?

Adaugata in: Contract de munca Modificare cod cor

User Carmen Tudor
a intrebat la 11 Iul. 2012

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 19 Iul. 2012

Pentru modificarea codului COR nu se intocmeste act aditional, codul COR nefiind un element contractual negiciabil de partile contractante. Se intocmeste o decizie la nivel de unitate in care precizati numele angajatilor si functiile lor impreuna cu Codurile vechi si noi, in baza ordinului care a stat la baza modificarii nomenclatorului. Ulterior puteti intocmi noi fise de post pentru noile coduri.

Raspunde

Act aditional cod COR

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Contract de munca