Contract de muncă
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Bună ziua,
Vă rog să-mi spuneţi dacă actele adiţionale încheiate în învăţământ pentru plata cu ora se operează obligatoriu şi în Revisal. Cei care au şi plata cu ora sunt încadraţi cu 1 norma de bază şi au şi ore la plata cu ora. Dacă se operează în Revisal, se operează în CIM-ul existent?
Vă mulţumesc.
Bună ziua,
Vă rog să-mi spuneţi dacă actele adiţionale încheiate în învăţământ pentru plata cu ora se operează obligatoriu şi în Revisal. Cei care au şi plata cu ora sunt încadraţi cu 1 norma de bază şi au şi ore la plata cu ora. Dacă se operează în Revisal, se operează în CIM-ul existent?
Vă mulţumesc.
Adaugata in:
User Doina Canta
a intrebat la 23 Sep. 2013
a intrebat la 23 Sep. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 24 Sep. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 24 Sep. 2013
Da, indiferent de domeniul de activiate al angajatorului, actele aditionale care au ca scop modificarea unor elemente CIM se opereaza in Revisal in termen de 19 zile de la data intocmirii.
Un astfel de angajat trebuie sa aiba CIM separata pentru fiecare functie, norma intreaga si plata cu ora. Pentru functia cu plata cu ora se incheie CIM pe perioada determinata si se opereaza in Revisal ca orice alt contract de munca.
Un astfel de angajat trebuie sa aiba CIM separata pentru fiecare functie, norma intreaga si plata cu ora. Pentru functia cu plata cu ora se incheie CIM pe perioada determinata si se opereaza in Revisal ca orice alt contract de munca.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
- Inlocuire persoana aflata in concediu de maternitate [1 raspuns]
- Modificare contract de munca perioada determinata [2 raspunsuri]
