ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

Act aditional la Contractul colectiv de Munca


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,

Incepand cu data de 01.05.2013 conducerea societatii a decis ca sporul de vechime sa fie inclus in salariu de incadrare (pana acum nu era inclus), voi face acte aditonale pentru fiecare angajat la fiecare CIM insa nelamurirea mea este legata de Contractul Colectiv de Munca. In CCM scrie ca sporul de vechime nu este inclus in salariu, odata cu acesta modificare ar trebui sa fac un act aditional si la CCM sa specific acesta modificare?
Va multumesc frumos

Adaugata in: Resurse umane
Ana Maria Buzatu
 User  Ana Maria Buzatu
a intrebat la 18 Apr. 2013

 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Ana Maria Buzatu la 22 Apr. 2013
Din punctul meu de vedere, s-ar modifca salariile, altfel ar arata ca o scadere salariala sau renuntarea la spor, comparativ cu venitul incasta in prezent de catre salariatii care primesc acest spor.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ana Maria Buzatu
 User Ana Maria Buzatu
a raspuns userului Ioana Popa la 22 Apr. 2013
Voi face act aditional la CCM, semnat de patronat cat si de reprezentantul salariatilor. includerea sporului de vechime in salariu presupune si modificarea grilei de salarizare anexata in acest moment la CCM? ca si minim si maxim la salarii ne-am inacdra in grila actuala insa pe acesta scrie ca "sporul de vechime nu este inclus in salariu".
Va multumesc frumos,
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 18 Apr. 2013
Contractul de munca ar trebui sa respecte si prevederile din CCM. Ca sa puteti face aceasta modificare in CIM ar trebui sa modificati intai in contractul colectiv, printr-o procedura de negociere a CCM conform legii.

Alte intrebari despre Resurse umane

TOP RASPUNSURI 2015
Un salariat doreste pensionare anticipata/anticipata partial (cu 10 luni inainte de conditiile pt. limita de varsta,...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Iul. 2015 1 raspuns
Avem o angajata cu un istoric lung de nerespecatare a programului de munca. Vine la program chiar si cu o ora intarziere...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Iul. 2015 3 raspunsuri
Am omis sa trec perioada de proba in contract.Pot sa fac un act aditional in care sa precizez ce perioada de proba este...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Iul. 2015 1 raspuns
Buna ziua, va rog sa-mi spuneti daca adeverintele de vechime in munca eliberate de acum in colo trebuie stampilate de...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iul. 2015 1 raspuns
Buna dimineata. Va rog sa ma lamuriti in urmatoarea problema: o salariata, angajata cu data de 01.10.1999, intra in...[citeste mai mult]
Publicat la data 28 Iul. 2015 1 raspuns
La ce data poate iesi la pensie anticipata un salariat nascut la data de 03.11.1958, angajatpe 26 iulie 1976 care...[citeste mai mult]
Publicat la data 30 Iul. 2015 4 raspunsuri

X

1a980997cbce964c9862fd8011537129
d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e
67805c4ac0537346042e4a546066782a
d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427e
8543c61ec6fc6fc7482da9e030f7cf1c
d41d8cd98f00b204e9800998ecf8427eTrebuie modificat fisierul raport.txtNu s-a putut scrie contentul!

Update raport special

Din


In