ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

salarii de incadrare personal contractual


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua, lucrez intr-o institutie bugetara ( cultura) cu personal contractual si as dori sa stiu dupa care lege se fac acuma incadrarile, adica efectiv salariul de incadrare de exemplu pentru un post de contabil cu studii superioare ( economic) .

Adaugata in: Resurse umane Incadrari
Anca Anca
 User  Anca Anca
a intrebat la 09 Mar. 2015
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

4 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Anca Anca
 User Anca Anca
a raspuns userului adriana iancu la 12 Mar. 2015
Conform art. 39 lit. w) din Legea nr.284/2010 (publicată la 28 decembrie 2010), Legea nr.330/2009 se abrogă la 1 ianuarie 2011.
In OUG.83/2014 la art.5 alin (1) spune ca in anul 2015, pentru personalul nou incadrat salarizarea se face la nivelul functiilor similare in plata din institutie sau institutile subordinate ( nu e cazul).
Daca incadrarea personalului nou se face pe un post unic? La ce salar ma raportez?
Dar o promovare pentru un post de conducere? La ce ma raportez daca este un singur post de conducere?
Puteti sa specificati care ,,lege veche "este aplicabila si in prezent? ( pentru personal contractual din institutie publica finantata din venituri proprii si subventii.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 11 Mar. 2015
In momentul de fata sunt doua legi-cadru de salarizare unitara a personalului platit din fonduri publice: Legea-cadru nr. 330/2009 si Legea-cadru nr. 284/2010. Aceste legi nu s-au aplicat efectiv niciodata in ceea ce priveste stabilirea salariilor, s-au aplicat doar dispozitiile tranzitorii din cadrul acestora ori, legile anuale. In prezent sunt aplicabile tot vechile legi de salarizare, cu unele ajustari instituite prin Legea-cadru nr. 330/2009. Salarizarea personalului bugetar se realizeaza in baza prevederilor OUG 83/2014, cu modificarile si completarile ulterioare.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Anca Anca
 User Anca Anca
a raspuns userului adriana iancu la 10 Mar. 2015
Conform L 285/2010 , L 283/2011 , OUG.84/2012 OUG.103/2013 si OUG 83/2014 valoarea de referinta si coeficientii de ierarhizare corespunzatori claselor de salarizare prevazuti in anexele L 284/2010 NU SE APLICA .....si atunci cum facem incadrarea dupa L 284/2010?
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Adriana Iancu
 Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 09 Mar. 2015
Pentru personalul din autoritatile si institutiile publice finantate integral din venituri proprii, aflate in subordinea, sub autoritatea, in coordonarea Guvernului, ministerelor si a celorlalte organe de specialitate ale administratiei publice centrale si locale salariile se stabilesc anexei nr. VIII la Legea-cadru nr. 284/2010, cu modificarile ulterioare, utilizandu-se coeficientii de ierarhizare corespunzatori claselor de salarizare prevazuti in aceasta anexa si valoarea de referinta prevazuta la art. 10 alin. (4) din Legea-cadru nr. 284/2010, cu modificarile ulterioare.


Alte intrebari despre Resurse umane

TOP RASPUNSURI 2024