Angajare
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Adaugata in:
User B Florentina
a intrebat la 21 Iun. 2012
a intrebat la 21 Iun. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2012
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 25 Iun. 2012
Salariul minim pentru absolventii de studii superioare era prevazut in contractul colectiv de munca incheiat la nivel national pe anii 2007 - 2010. Acest contract nu mai este insa in vigoare inca din luna ianuarie 2011, ceea ce inseamna ca In prezent nu exista o prevedere referitoare la salariul minim pentru studii superioare. Daca in contractul colectiv aplicabil exista o astfel de prevedere sau coeficienti de ierarhizare, se vor respecta aceste prevederi. In caz contrar, angajatorul are obligatia de a respecta la incadrare salariul minim brut pe economie, stabilit pentru anul 2012 la 700 de lei.
Alte intrebari despre Angajare
- Este obligatoriu adeverinta de la medicul de familie ? [1 raspuns]
- Se poate incheia conventie de colaborare pentru un administrator pensionar? [4 raspunsuri]
- Buna ziua , as dori sa ma lamuri in legatura cu un contract de munca [1 raspuns]
- Stagiu de cotizare poate fi vechime in munc????? [1 raspuns]
- Angajare la stat persoana peste 65 ani [1 raspuns]
