Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

date inscrise


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Un angajat vrea sa inceteze CIM-ul sa se angajeze cu 01.06.2012 la alta firma.Ii vom inbceta CIM-ul cu 55 b.Dar in cererea lui, cu ce data trebuie sa scrie ca doreste incetarea contractului?
1.Daca el solicita incetarea cu 1 Iunie, se considera ca pe 31 Mai(vineri) este platit normal.
2.Se face decizie de incetare CIM cu 1 Iunie si tot cu 1 Iunie se poate face si angajarea la cealalta firma si data incepere activitate la cealalta firma, va fi 3 Iunie 2013.
3.La noua firma se poate incheia contractul(pe 31 Mai) si declara in Revisal, tot pe 31Mai?
Va rog sa imi spuneti daca sunt corecte datele expuse de mine aici, avand in vedere ca el doreste de la 1 Iunie sa lucreze la alta firma.
Multumesc frumos!

Adaugata in: Angajare
Gabriela Arghir
 User  Gabriela Arghir
a intrebat la 27 Mai. 2013
CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "CONTRACTELE Part Time - modificari majore in 2020. Model de Contract + Calcul contributii"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

2 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Gabriela Arghir
 User Gabriela Arghir
a raspuns userului Ioana Popa la 28 Mai. 2013
multumesc frumos!
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 27 Mai. 2013
Daca el solicita ca CIM sa inceteze in data de 1.06, 2013, atunci ultima zi de lucru ar trebui sa fie 31.05.2013, zi in care este pontat si platit corespunzator. Iar decizia de incetare o puteti intocmi fie in data de 31, pana la finalul zilei de lucru si sa o operati spre finalul programului salariatului, sau o inocmiti si operati luni, in data de 3 iunie, cu data incetarii in 1 iunie.

La noua firma CIM poate fi incheiat oricand, mai ales ca angajatul are dreptul la cumul de functii in conditiile art. 35 din CM, pe de o parte, si CIM trebuie incheiat si operat anterioar inceperii activiatii de catre salarait, pe de alta. Deci daca el incepe cu data de 1 sau chiar 3 iunie activitatea la noul loc de munca ar trebui sa semneze contract cel tarziu in data de 31 mai. Dar aceata intra in responsabilitatea noului angajator.

Alte intrebari despre Angajare

TOP RASPUNSURI 2020
Sunt domiciliata in Italia din ianuarie 1990 si pana in prezent. Am absolvit Liceul Pedagogic de 5 ani din Bucuresti...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 1 raspuns
Buna seara.Pe data de 09.04.2020,am depus dosar pentru a iesi la pensie cu reducere standard de virsta,pe motiv ca am...[citeste mai mult]
Publicat la data 08 Aug. 2020 6 raspunsuri
Buna ziua,Am urmatoarea situatie: un angajat care este in preaviz pentru concediere individuala si-a suspendat preavizul...[citeste mai mult]
Publicat la data 14 Aug. 2020 4 raspunsuri