Vreau sa merg la lucru in timpul concediului de crestere copil fara sa pierd indemnizatia
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Vreau sa merg la lucru in timpul concediului de crestere copil si vreau sa pastrez si indemnizatia. In OUG 111/2010, Art. 16 alin 2, lit i. urmatorul lucru:
Art. 16 (2) Dreptul la indemnizaţiile prevăzute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 şi art. 9 alin.(5) şi (6) se suspendă începând cu ziua următoare celei în care:
i) beneficiarul realizează venituri supuse impozitului şi copilul nu a împlinit vârsta de un an, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap;
Ce inteleg eu de aici este:
a) copilul trebuie sa aiba sub varsta de un an ca indemnizatia sa se suspende
b) trebuie indeplinite cumulutiv cele doua conditii iar eu nu o indeplinesc pe a doua si, deci dreptul la indemnizatie nu este suspendat
Mentionez ca fetita mea are peste un an ( 1 an si 6 luni )
Va rog sa ma ajutati in aceasta problema.
Vreau sa merg la lucru in timpul concediului de crestere copil si vreau sa pastrez si indemnizatia. In OUG 111/2010, Art. 16 alin 2, lit i. urmatorul lucru:
Art. 16 (2) Dreptul la indemnizaţiile prevăzute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 şi art. 9 alin.(5) şi (6) se suspendă începând cu ziua următoare celei în care:
i) beneficiarul realizează venituri supuse impozitului şi copilul nu a împlinit vârsta de un an, respectiv 3 ani în cazul copilului cu handicap;
Ce inteleg eu de aici este:
a) copilul trebuie sa aiba sub varsta de un an ca indemnizatia sa se suspende
b) trebuie indeplinite cumulutiv cele doua conditii iar eu nu o indeplinesc pe a doua si, deci dreptul la indemnizatie nu este suspendat
Mentionez ca fetita mea are peste un an ( 1 an si 6 luni )
Va rog sa ma ajutati in aceasta problema.
Adaugata in:
User Daniela Tofan
a intrebat la 26 Aug. 2013
a intrebat la 26 Aug. 2013
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 26 Aug. 2013
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 26 Aug. 2013
Ordonanta 111/2010 a fost modificata prin legea 166/2012, iar in procesul de modificare a fost cuprins si art. 16. Dvs. aveti o prevedere veche, ea se suspenda si in cazul concediului de pana la 2 ani daca realizati venituri in timpul concediului. Mai mult, veti fi pusa in situatia sa returnati sume incasate necuvenit.
Art. 16
(2) Dreptul la indemnizaţiile prevăzute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 şi art. 9 alin. (4) şi (5) se suspendă ?ncep?nd cu ziua următoare celei ?n care:
[...] i) beneficiarul realizează venituri supuse impozitului şi copilul nu a ?mplinit v?rsta de un an, 2 ani, respectiv 3 ani ?n cazul copilului cu handicap;
Odata ce reveniti in activiate va trebui sa anuntati platitorul indemnizatiei in termen de 15 zile de la aparitia modificarii.
Art. 19
(1) Beneficiarul drepturilor prevăzute de prezenta ordonanţă de urgenţă este obligat să comunice ?n scris primăriei orice modificare intervenită ?n situaţia sa, de natură să determine ?ncetarea sau suspendarea plăţii drepturilor, ?n termen de 15 zile lucrătoare de la apariţia acesteia.
(2) Comunicarea prevăzută la alin. (1) se transmite de către primărie agenţiei teritoriale ?n termen de 5 zile lucrătoare de la data ?nregistrării.
Pentru CIC de pana la 2 ani puteti reveni mai devreme la lucru si solicita stimulentul de 500 de lei lunar, acordat pana la 2 ani, asa cum se acorda si pentru CIC de pana la un an.
Art. 7
(1) Persoanele care ?n perioada ?n care sunt ?ndreptăţite să beneficieze de concediul pentru creşterea copilului, prevăzut la art. 2 alin. (1), obţin venituri supuse impozitului prevăzute la art. 3 au dreptul la un stimulent de inserţie ?n cuantum lunar de 1 ISR.
(2) Stimulentul de inserţie prevăzut la alin. (1) se acordă după cum urmează:
a) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a), dacă acestea obţin venituri supuse impozitului ?nainte de ?mplinirea de către copil a v?rstei de un an, pentru perioada rămasă p?nă la ?mplinirea de către copil a v?rstei de 2 ani;
b) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. b), dacă acestea obţin venituri supuse impozitului, după ?mplinirea de către copil a v?rstei de un an, pentru perioada rămasă p?nă la ?mplinirea de către acesta a v?rstei de 2 ani;
c) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului cu handicap ?n v?rstă de p?nă la 3 ani, prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a), oric?nd, pe toată perioada.
(3) ?n cazul persoanelor care beneficiază de indemnizaţia lunară şi solicită dreptul la stimulent de inserţie, plata acestei indemnizaţii se suspendă.
Art. 16
(2) Dreptul la indemnizaţiile prevăzute la art. 2 alin. (1), respectiv la art. 5 şi art. 9 alin. (4) şi (5) se suspendă ?ncep?nd cu ziua următoare celei ?n care:
[...] i) beneficiarul realizează venituri supuse impozitului şi copilul nu a ?mplinit v?rsta de un an, 2 ani, respectiv 3 ani ?n cazul copilului cu handicap;
Odata ce reveniti in activiate va trebui sa anuntati platitorul indemnizatiei in termen de 15 zile de la aparitia modificarii.
Art. 19
(1) Beneficiarul drepturilor prevăzute de prezenta ordonanţă de urgenţă este obligat să comunice ?n scris primăriei orice modificare intervenită ?n situaţia sa, de natură să determine ?ncetarea sau suspendarea plăţii drepturilor, ?n termen de 15 zile lucrătoare de la apariţia acesteia.
(2) Comunicarea prevăzută la alin. (1) se transmite de către primărie agenţiei teritoriale ?n termen de 5 zile lucrătoare de la data ?nregistrării.
Pentru CIC de pana la 2 ani puteti reveni mai devreme la lucru si solicita stimulentul de 500 de lei lunar, acordat pana la 2 ani, asa cum se acorda si pentru CIC de pana la un an.
Art. 7
(1) Persoanele care ?n perioada ?n care sunt ?ndreptăţite să beneficieze de concediul pentru creşterea copilului, prevăzut la art. 2 alin. (1), obţin venituri supuse impozitului prevăzute la art. 3 au dreptul la un stimulent de inserţie ?n cuantum lunar de 1 ISR.
(2) Stimulentul de inserţie prevăzut la alin. (1) se acordă după cum urmează:
a) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a), dacă acestea obţin venituri supuse impozitului ?nainte de ?mplinirea de către copil a v?rstei de un an, pentru perioada rămasă p?nă la ?mplinirea de către copil a v?rstei de 2 ani;
b) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. b), dacă acestea obţin venituri supuse impozitului, după ?mplinirea de către copil a v?rstei de un an, pentru perioada rămasă p?nă la ?mplinirea de către acesta a v?rstei de 2 ani;
c) pentru persoanele care beneficiază de concediul pentru creşterea copilului cu handicap ?n v?rstă de p?nă la 3 ani, prevăzut la art. 2 alin. (1) lit. a), oric?nd, pe toată perioada.
(3) ?n cazul persoanelor care beneficiază de indemnizaţia lunară şi solicită dreptul la stimulent de inserţie, plata acestei indemnizaţii se suspendă.
Alte intrebari despre Angajare
- Este obligatoriu adeverinta de la medicul de familie ? [1 raspuns]
- Se poate incheia conventie de colaborare pentru un administrator pensionar? [4 raspunsuri]
- Buna ziua , as dori sa ma lamuri in legatura cu un contract de munca [1 raspuns]
- Stagiu de cotizare poate fi vechime in munc????? [1 raspuns]
- Angajare la stat persoana peste 65 ani [1 raspuns]
