Adeverinta vechime cim perioada determinata

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua!
Va rog sa-mi spuneti daca in cazul unui cim cu perioada determinata, care s-a prelungit de mai multe ori prin acte aditionale, fara nici un fel de alte modificari, de natura salariala, norma de munca, etc, pe adeverinta de vechime trebuie sa trec aceste prelungiri, sau e suficient sa trec ca la cim cu perioada nedeterminata la mutatii intervenite: data angajarii si data incetarii, cu completarea, desigur a rubricilor aferente (functie, salariu, temei, etc.)
Nu-mi dau seama daca are vreo relevanta de cate ori i s-a prelungit cim...

Adaugata in: Contract de munca Adeverinta vechime in munca

User Elena Roman
a intrebat la 14 Dec. 2016

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

User Di Diana
a raspuns la intrebare la 15 Dec. 2016

Buna ziua, da. Este necesar sa treceti pe adeverinta toate prelungirile. Pentru ca se si specifica in adeverinta "pe durata executării contractului individual de muncă au intervenit următoarele mutații (încheierea, modificarea, suspendarea și încetarea contractului individual de muncă): ".

Raspunde

Adeverinta vechime cim perioada determinata

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Contract de munca