ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro

angajat divortat


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua,
Am o angajata care a divortat. As vrea sa va intreb daca cumva trebuie sa fac act aditional la contractul de munca pentru schimbarea numelui. Ce acte trebuie sa imi aduca in vederea modificarii numelui? Daca trebuie facut act aditional trebuie declarat in REVISAL?
Va multumesc anticipat.
Alexandra Oana

Adaugata in: Contract de munca
Alexandra Oana
 User  Alexandra Oana
a intrebat la 20 Apr. 2012
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului georgeta ganea la 24 Apr. 2012
Asa este, aveti dreptate. Eu m-am referit la actul aditional, m-am exprimat un pic neclar. Multumesc pentru completare. O corectura insa, in Revisal nu pot fi completate seria si numarul CI, nu exista aceasta optiune. Ele se atesta prin copie dupa CI. In Revisal se opereaza doar CNP, Adresa si tipul actului de identitate.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [1] Nemultumit de acest raspuns [0]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 24 Apr. 2012
Orice modificare a datelor de identificare a salariatului se opereaza in Revisal pe baza actului care sta la baza modificarii, nume in urma casatoriei, nume in urma divortului, domiciliu pe baza CI, CI cu serie si numar in urma preschimbarii acestuia.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 20 Apr. 2012
Nu trebuie sa faceti act aditional, dovada se face prin certificatul de divort. Salariata va va aduce o copie a certificatului ce va fi inclusa in dosarul sau de personal. O astfel de modificare nu trebuie operata in Revisal.

Alte intrebari despre Contract de munca

TOP RASPUNSURI 2024