ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Carnet de munca pentru cetatean strain ce, ulterior, a devenit cetatean roman


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Cum trebuia procedat in vederea completarii carnetului de munca in cazul in care la momentul angajarii, respectiv 28 iulie 2007 o salariata era cetatean moldovean iar in octombrie 2008 a devenit cetatean roman.
Mentionez ca din 2007 pana in prezent salariata a lucrat in cadrul aceleiasi societati.
Doresc sa mentionez ca nu sepune problema achizitionarii unui carnet de munca, deoarece deja detinem unul.
Ne intereseaza doar modalitatea de completare. Daca se completeaza de la data inceperii contactului de munca, desi era cetatean strain, sau de la data obtinerii cetateniei.

Catalina Calinescu
 User  Catalina Calinescu
a intrebat la 22 Ian. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 22 Ian. 2013
Vedeti si Ordinul 1083/07.03.2011 privind procedura de eliberare a carnetelor de munca.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 22 Ian. 2013
Aveti o problema acolo, carnetele de munca nu se mai folosesc inca din 2011, ar fi trebuit inchis si predat angajatului prin proces verbal. Nu se mai opereza in carti de munca nu este corect cum procedati.

Inainte de a incepe activitatea ii incheiati contract individual de munca pe care il operati in Revisal si il transmiteti catre ITM cel tarziu in ziua lucratoare anterioare celei in care salaraitul ar urma sa isi inceapa activitatea conform contractului de munca semnat.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [1]
Georgeta Ganea
 User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 22 Ian. 2013
Nu completati carnet de munca pentru o perioada anterioara. Este suficienta o adeverinta de la angajator in care se trece perioada lucrata, contractul de munca incheiat, functia, drepturile salariale negociate in contract.
Oricum un carnet de munca incheiat dupa data de 01,04.2001 nu are valoare pentru stabilirea dreptrurilor la pensie doar pentru vechime in munca.Pentru pensie sunt informatii in declaratiile individuale depuse la casa de pensie atat sub aspectul stagiului de cotizare cat si a veniturilor care au stat la baza calculului contributiilor

Alte intrebari despre Contract de munca