CIC
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Referitor la intrebarea anterioara salariata isi face o cerere de reluare a activitatii cu data de 02.10.2012 si decizia de incepere a activitatii este cu data de 03.10.2012? Iar pe stat de plata va fi in concediu medical pana la nasterea copilului?
Referitor la intrebarea anterioara salariata isi face o cerere de reluare a activitatii cu data de 02.10.2012 si decizia de incepere a activitatii este cu data de 03.10.2012? Iar pe stat de plata va fi in concediu medical pana la nasterea copilului?
Adaugata in:
User Claudia Hodis
a intrebat la 01 Oct. 2012
a intrebat la 01 Oct. 2012
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
2 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 01 Oct. 2012
a raspuns la intrebare la 01 Oct. 2012
Dat fiind faptul ca pe data de 02.10.2012 copilul implineste 2 ani, salariata va incepe activitatea pe data de 03.10, in ziua imediat urmatoare celei in care copilul implineste 2 ani. In ziua de nastere a copilului salariata este in continuare in concediu crestere copil, primind indemnizatie. Este ultima zi de concediu mai exact. Cererea poate fi facuta oricand, chiar si pe data de 02.10 asa cum ati mentionat si dvs. Pe stat va figura in concediu medical daca va aduce certificat medical pentru incapacitate temporara de munca. La fel de bine poate relua activitatea efectiv, apoi poate intra in concediu pentru cel de al doilea copil. Se ia in considerare perioada primului concediu la stabilirea celor 12 luni prevazute de lege. Oricare varinata este buna.
User Georgeta Ganea
a raspuns la intrebare la 01 Oct. 2012
a raspuns la intrebare la 01 Oct. 2012
Daca salariata incepe lucru pe data de 02.02.2012 si incetarea suspendarii CIM este tot cu data de 02.10.2012 . Pe statul de plata va fi platita in functie de cum este pontata.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]