concediu cumul de functii

ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A

Buna ziua,
Va rog sa-mi comunicati daca o persoana angajata cu contract individual de munca cu timp partial intr -o institutie de asistenta sociala (dgaspc) are dreptul la concediul de odihna pentru perioada lucrata in aceasta institutie. Precizez ca persoana in cauza este normat cu 6 ore pe zi la institutia de asistenta sociala iar o norma o are in alta institutie (deci cumul de functii).
Multumesc.

Adaugata in: Contract de munca Concediu

User Maria Cojocariu
a intrebat la 10 Iul. 2012

Raspunde

Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern

Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!

1 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns

[0]

[0]

Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 12 Iul. 2012

Pentru fiecare contract incheiat salariatul are aceleasi drepturi, inclusiv la concediu de odihna. Faptul ca realizati cumul de funcii prin incheierea a doua contracte diferite nu inseamna ca nu aveti dreptul la concediu pentru amandoua.

Raspunde

concediu cumul de functii

1 raspunsuri

Alte intrebari despre Contract de munca