contract individual de munca nesemnat de angajat inregistrat in revisal

Urmareste
Buna seara, ma confrunt si eu cu o problema. Am depus un CV la o firma, in aceeasi zi in care am depus CV-ul am fost sunata de catre firma reapectiva pentru a ma prezenta a doua zi la interviu si cateva ore de proba. Dupa terminarea orelor de proba mi s-a propus ca din urmatoarea zi sa incep activitatea si sa prezint acte necesare la angajare. Le-am oferit doar copie dupa cartea de identitate si certificat, urmand sa prezint ulterior o copie dupa adeverinta de licenta fiind absolvent iulie 2015. Am stat la aceasta firma 4 zile timp in cate nu mi s-a prezentat niciun contract de munca. Dupa aceste 4 zile, in data de 29.07 am fost la AJOFM pentru a vedea daca primesc indemnizatia de somaj care se da absolventilor (terminand facultatea), in urma cautarilor in baza de date nu aparea niciun contract realizat pe numele meu. In aceeasi zi de 29.07.2015 m-am prezentat la firma pentru a le spune ca din ziua respectiva eu nu mai doresc sa ma prezint la acel loc de munca. In data de 03.08 ma prezint iar la AJOFM pentru a depune dosarul pentru indemnizatie iar in urma cautarilor in baza de date le-a aparut ca s-a incetat un contract prin articolul 31 alin 3 in data de 27.07 intrand in viguare pe 28.07 si incheindu-se pe 28.07. Cei de la AJOFM mi-au spus conform acelui articol nu ma incadrez pentru indemnizatie si sa ma duc la firma respectiva sa imi declare nul acel contract care mie nu mi s-a prezentat si nici NU l-am semnat. Am mers la firma respectiva si mi s-a spus ca acel articol nu se poate modifica, si mi-a prezentat acel contract si o notificare ca sa le semnez. Acum intrebarea mea este cum se poate inregistra in REVISAL un contract care nu este semnat de mine? Si cum poate inceta acel contract? Daca eu nu semnez acel contract si notificarea ce se poate intampla? Ce pot face eu in aceasta situatie?