Contracte de munca vechi
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Un contract de munca incheiat in 2002 trebuie refacut dupa modelul aprobat prin Ordinul 1616 / 02.06.2011?
Un contract de munca incheiat in 2002 trebuie refacut dupa modelul aprobat prin Ordinul 1616 / 02.06.2011?
Adaugata in:
User Andreea B
a intrebat la 24 Nov. 2011
a intrebat la 24 Nov. 2011
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!
1 raspunsuri
Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2011
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 28 Nov. 2011
Cuprinderea anumitor elemente sau clauze in CIM conform noului model sunt obligatorii prin prisma prevederilor Codului Muncii. Potrivit noului Cod al muncii in contractul de muncaar trebui sa fie prezente procedurile de evaluare, obiectivele si performantele evaluate. Modalitatile de evaluare a salariatilor se includ in ROI, printr-o decizie intocmita de catre angajator. Orice alta modificare adusa elementelor sau clauzelor CIM necesita intocmirea unui act aditional.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
- Decizie de pensionare la limita de varsta [1 raspuns]
