Contractul de munca pe perioada determinata
ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A
Urmareste
Daca o angajata are contract de munca pe durata determinata,si in intervalul respectiv anunta ca este insarcinata,i se va prelungi contractul sau va inceta de drept la data inscrisa.
Daca o angajata are contract de munca pe durata determinata,si in intervalul respectiv anunta ca este insarcinata,i se va prelungi contractul sau va inceta de drept la data inscrisa.
Adaugata in:
User Daniela Rus
a intrebat la 27 Iun. 2016
a intrebat la 27 Iun. 2016
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "REGES Online: Obligatii, Documente, Intrebari si Raspunsuri"!
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro
pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!
Primesti gratuit raportul "REGES Online: Obligatii, Documente, Intrebari si Raspunsuri"!
1 raspunsuri
Expert Adriana Iancu
a raspuns la intrebare la 27 Iun. 2016
[0]
[0]
a raspuns la intrebare la 27 Iun. 2016
Contractul inceteaza de drept la data expirarii termenului pentru care a fost incheiat. Angajatorul nu are obligatia de prelungi CIM.
Alte intrebari despre Contract de munca
- Vechime in munca trecuta in contractul de munca [1 raspuns]
- Cumularea pensiei cu salariu de la 1 septembrie 2024 [2 raspunsuri]
- Modificare durata CIM perioada determinata [1 raspuns]
- Pensionare femeie la varsta de 65 ani [1 raspuns]
- Daca se face alt contract de munca, dupa pensionare, acesta este valabil 3 ani [1 raspuns]
![Cum se completeaza FISA de inscriere la liceu 2026: REGULI si algoritmul de repartizare [DESCARCA documentul]](https://www.portalinvatamant.ro/dbimg/articole/12877_600x315_2.jpg)
