ClubLegislatiaMuncii.ro cauta utilizator meniu
Email RSS Facebook Comunica experienta
ClubLegislatiaMuncii.ro


Declarare salariu gresit la un control ITM


ClubLegislatiaMuncii.ro Q&A


Buna ziua.

Care sunt urmarile in cazul in care un angajat a declarat la control ca primeste salariu 700 in loc de 720?

Va multumesc,

Adaugata in: Contract de munca
Sinc Adelina
 User  Sinc Adelina
a intrebat la 13 Nov. 2013
Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern
Aboneaza-te GRATUIT la
Newsletter-ul ClubLegislatiaMuncii.ro

pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!

Primesti gratuit raportul "Noutati despre Regulamentul Intern + Model general de Regulament Intern"!


Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare


 

3 raspunsuri

Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns userului Sinc Adelina la 15 Nov. 2013
Incecati sa luati legatura cu cei de la ITM si sa le prezentati documente doveditoare pentru rectificarea declaratiei, ca sa fie totul in regula.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Sinc Adelina
 User Sinc Adelina
a raspuns userului Ioana Popa la 14 Nov. 2013
Buna ziua,

Eu sunt angajatul care a facut aceasta greseala fara nici o intentie. Nu este vorba de nici o evaziune fiscala. Cat este scris in CIM atat primesc in mana. Totul este legal. Nu primesc bani la negru. Cum pot intrepta aceasta eroare pentru a nu fi resimtit de catre angajator.

Va multumesc pentru ajutor si raspuns.
Voteaza raspuns Apreciez acest raspuns [0] Nemultumit de acest raspuns [0]
Ioana Popa
 Expert Ioana Popa
a raspuns la intrebare la 14 Nov. 2013
Urmarile pot fi resimitite de angajator din pacate, daca salariatul nu rectifica raspunsul sau daca intr-adevar asa este. Fie intra la evaziune fiscala daca plateste salariatului bani la negru, fie poate fi sanctionat daca retine sume din salariu fara sa aiba o baza legala. Dar inainte ar trebui vazut daca salariatul a gresit in declaratie pentru ca tot el sa remedieze au daca intr-adevar sunt aceste probleme. Se plate stabili o sanctiune contraventionala daca se constata ca salariatul nu primeste banii cuveniti sau puteti avea chiar si un control fiscal daca exista sume platite si nedeclarate nicaieri.

Alte intrebari despre Contract de munca